劳动争议 （2015）乌中民五终字第906号

一、用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。大动脉公司于2010年12月30日成立，姚存钱、大动脉公司自此时起建立劳动关系，大动脉公司应当为姚存钱缴纳社会保险费。大动脉公司未给姚存钱缴纳2011年1月至2013年6月期间的社会保险费，应当为其补缴此期间应当由用人单位承担的养老、失业保险费并承担此期间的利息。姚存钱要求大动脉公司补缴2013年7月至2015年2月少缴纳的社会保险费，该争议是征收与缴纳之间的纠纷，属于行政管理的范畴，不属于劳动争议的受案范围，应不予处理。二、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条规定：“用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付二倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。”姚存钱要求大动脉公司支付2014年2月至2014年12月期间未签订劳动合同二倍工资220000元，不

一、用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。大动脉公司于2010年12月30日成立，姚存钱、大动脉公司自此时起建立劳动关系，大动脉公司应当为姚存钱缴纳社会保险费。大动脉公司未给姚存钱缴纳2011年1月至2013年6月期间的社会保险费，应当为其补缴此期间应当由用人单位承担的养老、失业保险费并承担此期间的利息。姚存钱要求大动脉公司补缴2013年7月至2015年2月少缴纳的社会保险费，该争议是征收与缴纳之间的纠纷，属于行政管理的范畴，不属于劳动争议的受案范围，应不予处理。二、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。《中华人民共

新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）乌中民五终字第906号上诉人（原审原告）：姚存钱钱，男，1970年3月17日出生，汉族，无固定职业，住乌鲁木齐市南湖北路西一巷87号旭东小区。委托代理人：杨玉萍，新疆盛业（乌鲁木齐）律师事务所律师。上诉人（原审被告）：新疆大动脉物流有限公司。住所地：乌鲁木齐市水磨沟区。法定代表人：鲍劲丰，新疆大动脉物流有限公司总经理。委托代理人：……