劳动争议 （2021）豫03民终1178号

劳动者的合法权利受法律保护。师丽霞于2020年9月9日以邮寄的形式向河南正邦洛宁分公司申请解除劳动关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条的规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。故师丽霞请求解除双方的劳动关系，该院予以支持。本案中工伤已由洛阳市人力资源和社会保障局作出认定，各方均无异议，该院予以确认。根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条的规定，治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院生活补助费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、劳动能力鉴定费、交通费应按照国家规定从工伤保险基金中支付。故师丽霞请求用人单位支付以上六项款项该院不予支持。根据《工伤保险条例》第三十三条第一款规定，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。河南正邦洛宁分公司辩称工伤职工停工留薪期工资，与交通事故中的误工费性质相同，师丽霞在交通事故侵权案件中已主张,且数额高于停工期工资,此项费用应当适用补差原则,于法无据，该院不予采纳。根据《河南省工伤职工停工留薪期管理办法》附件1《河南省工伤职工停工留薪期分类目录》使用说明第11条以及附件2《河南省工伤职工停工留薪期分类目录》

劳动者的合法权利受法律保护。师丽霞于2020年9月9日以邮寄的形式向河南正邦洛宁分公司申请解除劳动关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条的规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。故师丽霞请求解除双方的劳动关系，该院予以支持。本案中工伤已由洛阳市人力资源和社会保障局作出认定，各方均无异议，该院予以确认。根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条的规定，治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院生活补助费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、劳动能力鉴定费、交通费应按照国家规定从工伤保险基金中支付。故师丽霞请求用人单位支付以上六项款项该院不予支持。根据《工伤保险条例》第三

河南省洛阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）豫03民终1178号上诉人（原审被告）：河南正邦人力资源有限公司洛宁分公司，住所地：河南省洛阳市洛宁县翔梧路（国家电网北）。法定代表人：李琴。委托诉讼代理人：张宝峰，系该公司职工，特别授权。被上诉人（原审原告）：师丽霞，女，汉族，1980年10月20日出生，住河南省洛宁县。委托诉讼代理人：王志勇，河南向群律师事务所律师，特别授权。上诉人河南正邦……