劳动争议 （2019）桂02民终5167号

关于韦继凤与鹿寨环卫站之间劳动关系的问题。韦继凤诉请确认双方于2000年5月1日至2019年3月15日期间存在劳动关系，而鹿寨环卫站只认可双方在2000年5月1日至韦继凤年满50周岁即2004年12月14日期间存在劳动关系，之后以韦继凤已达到法定退休年龄为由，主张双方为劳务关系。对此，首先，韦继凤在鹿寨环卫站提供劳动的情形，符合《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定的认定劳动关系成立的条件，双方对此均未提出异议，一审法院予以确认。其次，《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第二项规定，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止；以及《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。以上《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条应当为《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条的补充，即应当同时达到两条法律规定的条件，劳动合同才终止。本案中，韦继凤虽然于2004年12月14日达到法定退休年龄，但因其继续在鹿寨环卫站工作，又因未缴纳社会保险而未能享受养老保险待遇，因此，韦继凤并未满足依法享受基本养老保险待遇这一劳动合同终

关于韦继凤与鹿寨环卫站之间劳动关系的问题。韦继凤诉请确认双方于2000年5月1日至2019年3月15日期间存在劳动关系，而鹿寨环卫站只认可双方在2000年5月1日至韦继凤年满50周岁即2004年12月14日期间存在劳动关系，之后以韦继凤已达到法定退休年龄为由，主张双方为劳务关系。对此，首先，韦继凤在鹿寨环卫站提供劳动的情形，符合《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定的认定劳动关系成立的条件，双方对此均未提出异议，一审法院予以确认。其次，《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第二项规定，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止；以及《中华人民共和国劳动合同法实施条

广西壮族自治区柳州市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）桂02民终5167号 上诉人（原审被告）：鹿寨县环境卫生管理站，住广西壮族自治区鹿寨县鹿寨镇桥东路26号。统一社会信用代码：12450223499039798N。 法定代表人：韦金义，站长。 委托诉讼代理人：冯永忠，广西南国雄鹰律师事务所律师。 委托诉讼代理人：梁伟龙，广西南国雄鹰律师事务所律师。 被上诉人（原审原告）：韦继凤，女，……