劳动争议 （2021）内02民终57号

首先，杭萧钢构股份有限公司于2019年5月6日为欧天国缴纳了工伤保险，2019年6月13日，欧天国在杭萧钢构股份有限公司承建的万郡大都城住宅小区施工现场被电锯锯伤，并被认定为九级伤残。依据《工伤保险条例》第三十七条之规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金及一次性工伤医疗补助金。原审判决由上诉人新疆宏力兴邦建筑劳务有限公司支付上述费用属于适用法律错误。其次，杭萧钢构股份有限公司将其承建的万郡大都城住宅小区的劳务部分分包给上诉人新疆宏力兴邦建筑劳务有限公司。按照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释》（一）(2020年12月25日最高人民法院审判委员会通过)第二十八条规定，劳动者在用人单位与其他平等主体之间的承包经营期间，与发包方和承包方双方或者一方发生劳动争议，依法提起诉讼的，应当将承包方和发包方作为当事人。原审法院在审理过程中未追加杭萧钢构股份有限公司为本案当事人，属于遗漏主体。综上所述，原审判决适用法律错误且遗漏主体。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第二、四项，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律

首先，杭萧钢构股份有限公司于2019年5月6日为欧天国缴纳了工伤保险，2019年6月13日，欧天国在杭萧钢构股份有限公司承建的万郡大都城住宅小区施工现场被电锯锯伤，并被认定为九级伤残。依据《工伤保险条例》第三十七条之规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金及一次性工伤医疗补助金。原审判决由上诉人新疆宏力兴邦建筑劳务有限公司支付上述费用属于适用法律错误。其次，杭萧钢构股份有限公司将其承建的万郡大都城住宅小区的劳务部分分包给上诉人新疆宏力兴邦建筑劳务有限公司。按照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释》（一）(2020年12月25日最高

内蒙古自治区包头市中级人民法院民事裁定书（2021）内02民终57号上诉人（原审原告）：新疆宏力兴邦建筑劳务有限公司。法定代表人：付琴。委托诉讼代理人：陶江，该公司法务部主管。被上诉人（原审被告）：欧天国，男，1973年9月21日出生，住四川省华蓥市。上诉人新疆宏力兴邦建筑劳务有限公司因与被上诉人欧天国劳动争议一案，不服内蒙古自治区包头市青山区人民法院（2020）内0204民初3459号民事判决，……