劳动争议 （2017）川15民终2069号

国家依法保护劳动者合法权益，劳动者因工负伤享受工伤保险待遇。双方所签调解书仅对一次性伤残补助金及工伤医疗期待遇等达成了赔偿协议，并未涉及一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，且得狼煤业公司未提交证据证明廖再荣放弃了索赔权利。根据《工伤保险条例》第三十七条：“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：……（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定”，参照《四川省人民政府关于贯彻〈工伤保险条例〉的实施意见》规定，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金应以职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算，即以2015年宜宾市职工平均工资3835元／月计算。廖再荣一次性工伤医疗补助金为3835元／月×6个月＝23010元、一次性伤残就业补助金为3835元／月×10个月＝38350元。根据《工伤保险条例》第六十二条第二款：“依照本条例规定

国家依法保护劳动者合法权益，劳动者因工负伤享受工伤保险待遇。双方所签调解书仅对一次性伤残补助金及工伤医疗期待遇等达成了赔偿协议，并未涉及一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，且得狼煤业公司未提交证据证明廖再荣放弃了索赔权利。根据《工伤保险条例》第三十七条：“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：……（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定”，参照《四川省人民政府关于贯

四川省宜宾市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)川15民终2069号上诉人（原审原告）：高县得狼煤业有限公司,住所地：高县文江镇得狼村大埂上组。法定代表人：惠庆坤，董事长。委托诉讼代理人：杨杰，该公司副经理。委托诉讼代理人：孙正华，该公司法律顾问。被上诉人（原审被告）：廖再荣，男，1971年7月出生，汉族，住四川省高县。委托诉讼代理人：夏云，四川协州律师事务所律师。上诉人高县得狼煤业有限公司……