劳动争议 （2016）陕03民终70号

劳动者的合法权益受法律保护。本案的争议焦点为：1、原告主张是否超过法律规定的仲裁时效；2、原、被告建立劳动关系的起止时间；3、被告是否应当为原告补缴社会养老保险费；4、被告是否应当向原告支付经济补偿金；5、被告是否应当向原告支付失业保险待遇。对于本案争议焦点，分述如下：1、原告主张是否超过法律规定的仲裁时效。被告认为原告自2013年7月起就不再向被告提供劳动，双方劳动关系已经客观终止，被告于2013年9月17日起向原告交付了养老保险证及转户证明，明确表示不再为原告缴纳社会保险费，原告于2015年3月9日提起仲裁，已超过法定仲裁时效。原告认为，被告未向其出具解除劳动关系的书面通知，其主张权利之日为劳动争议发生之日，故其主张未超过仲裁时效。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条规定“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续”，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条规定“人民法院审理劳动争议案件，对下列情形，视为劳动法第八十二条规定的‘劳动争议发生之日’……（二）因解除或者终止劳动关系

劳动者的合法权益受法律保护。本案的争议焦点为：1、原告主张是否超过法律规定的仲裁时效；2、原、被告建立劳动关系的起止时间；3、被告是否应当为原告补缴社会养老保险费；4、被告是否应当向原告支付经济补偿金；5、被告是否应当向原告支付失业保险待遇。对于本案争议焦点，分述如下：1、原告主张是否超过法律规定的仲裁时效。被告认为原告自2013年7月起就不再向被告提供劳动，双方劳动关系已经客观终止，被告于2013年9月17日起向原告交付了养老保险证及转户证明，明确表示不再为原告缴纳社会保险费，原告于2015年3月9日提起仲裁，已超过法定仲裁时效。原告认为，被告未向其出具解除劳动关系的书面通知，其主张权利之日

陕西省宝鸡市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)陕03民终70号上诉人(原审被告)宝鸡市秦川三友木业有限责任公司,住所地宝鸡市渭滨区姜谭路22号。组织机构代码22131251-8。法定代表人李海林，总经理。委托代理人徐洁，陕西康嘉律师事务所律师。被上诉人(原审原告)高虎生，男，1964年3月1日出生，住宝鸡市渭滨区。委托代理人雷文川，陕西新纪律师事务所律师。上诉人宝鸡市秦川三友木业有限责任公……