劳务合同纠纷 （2021）京02民终642号

根据庭审查明之事实，寇杨与石春明之间建立了劳务合同关系，石春明提供劳务后，寇杨应及时向其支付劳务报酬，庭审中，寇杨亦对欠付石春明的工资数额予以认可，一审法院不持异议。故关于石春明要求寇杨支付60100元工资的诉讼请求，证据充分，于法有据，一审法院予以支持。关于智达世通公司和中铁建工集团是否应当向石春明支付工资一节，一审法院认为，根据《中华人民共和国合同法》第二百七十二条相关规定，法律禁止承包人将工程分包给不具备相应资质条件的单位、禁止分包单位将其承包的工程再分包。中铁建工集团作为案涉工程的总承包人与智达世通公司签订《劳务分包合同》，将案涉工程发包给具有合法劳务分包资质的劳务公司，双方之间成立合法有效的劳务分包合同关系。智达世通公司与自然人寇杨签订《水电暖工程劳务承包合同》，又将上述工程的劳务转给寇杨承包，寇杨组织石春明在内的多名人员进行施工。中铁建工集团与石春明等人不存在劳务雇佣关系。本案中，智达世通公司将劳务工程分包给不具备用工主体资格的寇杨，违反了相关法律规定，应对其违法分包行为承担相应责任，对石春明被拖欠的劳务费承担直接给付义务。故石春明要求智达世通公司向其支付工资的诉讼请求，于

根据庭审查明之事实，寇杨与石春明之间建立了劳务合同关系，石春明提供劳务后，寇杨应及时向其支付劳务报酬，庭审中，寇杨亦对欠付石春明的工资数额予以认可，一审法院不持异议。故关于石春明要求寇杨支付60100元工资的诉讼请求，证据充分，于法有据，一审法院予以支持。关于智达世通公司和中铁建工集团是否应当向石春明支付工资一节，一审法院认为，根据《中华人民共和国合同法》第二百七十二条相关规定，法律禁止承包人将工程分包给不具备相应资质条件的单位、禁止分包单位将其承包的工程再分包。中铁建工集团作为案涉工程的总承包人与智达世通公司签订《劳务分包合同》，将案涉工程发包给具有合法劳务分包资质的劳务公司，双方之间成立合

北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2021）京02民终642号上诉人（原审被告）：河南省智达世通建筑劳务分包有限公司，住所地河南省郑州市**京广路西、张魏寨路****904。法定代表人：霍飞，执行董事。委托诉讼代理人：侯晓宇，北京市盈科律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：石春明，男，1980年2月8日出生，汉族，住黑龙江省巴彦县。被上诉人（原审被告）：寇杨，男，1978年5月21日出生，……