劳动争议 (2016)辽01民终8750号
裁判要旨
刘某某与塔湾幼儿园建立劳动关系,劳动者和用人单位均应按法律的规定和劳动合同的约定履行相应的义务。关于刘某某请求补缴社会保险的请求,根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条规定,劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失而发生争议的,人民法院应予受理。根据该项规定,用人单位未为劳动者办理社会保险手续,劳动者要求办理的和已经办理了社会保险手续,但用人单位不按规定为劳动者交纳社会保险金,劳动者要求交纳的情形,不属于人民法院的受案范围,故对刘某某的该请求不予审理。关于刘某某请求撤销开除决定的问题。根据法律的规定,劳动者患病或者非因工负伤的,在规定的医疗期内,用人单位不得解除劳动合同。根据劳动部《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。根据《劳动部关于贯彻的通知》,对某些患特殊疾病(如癌症、精神病、瘫痪等)的职工,在24个月内尚不能痊愈的,经企业和劳动主管部门批准,可
摘要
刘某某与塔湾幼儿园建立劳动关系,劳动者和用人单位均应按法律的规定和劳动合同的约定履行相应的义务。关于刘某某请求补缴社会保险的请求,根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条规定,劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失而发生争议的,人民法院应予受理。根据该项规定,用人单位未为劳动者办理社会保险手续,劳动者要求办理的和已经办理了社会保险手续,但用人单位不按规定为劳动者交纳社会保险金,劳动者要求交纳的情形,不属于人民法院的受案范围,故对刘某某的该请求不予审理。关于刘某某请求撤销开除决定的问
正文(节选)
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)辽01民终8750号上诉人(原审原告):刘某某,女,汉族。委托诉讼代理人:刘某,男,汉族。委托诉讼代理人:崔东旭,辽宁成功金盟律师事务所律师。上诉人(原审被告):沈阳军区司令部塔湾幼儿园。法定代表人:喻某某,该园园长。委托诉讼代理人:屈振远,辽宁和昊律师事务所律师。上诉人刘某某与沈阳军区司令部塔湾幼儿园(简称塔湾幼儿园)劳动争议纠纷一案,不服沈……