劳动争议 （2021）津03民终629号

发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。本案赵春义主张与顺达天津分公司存在劳动关系，顺达天津分公司予以否认，故赵春义应提供充分证据对劳动关系存在的事实予以证实。赵春义未能提供其与顺达天津分公司的劳动合同及其他能够证明双方存在劳动关系的证据，故赵春义要求确认与顺达天津分公司之间存在劳动关系的主张，因证据不足，一审法院不予支持。如前所述，在不能确定赵春义与顺达天津分公司存在劳动关系的情况下，顺达天津分公司不应承担用工的主体责任，赵春义其他请求同样不能得到支持。综上判决：驳回赵春义的全部诉讼请求。案件受理费减半收取5元，赵春义负担。本院二审审理期间，当事人围绕上诉请求依法提交了证据。本院组织当事人进行了证据交换和质证。上诉人为证明其主张，提交入职员工时间统计表、员工饭卡统计表、工资表等证据材料，拟证明双方当事人之间存在劳动关系，被上诉人对上述证据不予认可，并提供上诉人与案外人石家庄市顺达环境工程设备有限公司之间的用工协议以支持其抗辩意见。本院经审查认为，上诉人提交的上述证据不能实现上诉人的证明目的，本院不予采信。本院查明的事实与一审判决一致，本院对一审判决认定的事实予以确认。本

发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。本案赵春义主张与顺达天津分公司存在劳动关系，顺达天津分公司予以否认，故赵春义应提供充分证据对劳动关系存在的事实予以证实。赵春义未能提供其与顺达天津分公司的劳动合同及其他能够证明双方存在劳动关系的证据，故赵春义要求确认与顺达天津分公司之间存在劳动关系的主张，因证据不足，一审法院不予支持。如前所述，在不能确定赵春义与顺达天津分公司存在劳动关系的情况下，顺达天津分公司不应承担用工的主体责任，赵春义其他请求同样不能得到支持。综上判决：驳回赵春义的全部诉讼请求。案件受理费减半收取5元，赵春义负担。本院二审审理期间，当事人围绕上诉请求依法提交了证据。本

天津市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2021）津03民终629号上诉人（原审原告）：赵春义，男，1959年6月14日出生，汉族，住天津市滨海新区。委托诉讼代理人：赵丽悦（系赵春义之女），住天津市滨海新区。被上诉人（原审被告）：石家庄市顺达环境工程设备有限公司天津分公司，住所地天津开发区第二大街****1门**。法定代表人：贾占军，总经理。委托诉讼代理人：范子建，国浩律师（石家庄）事务所律师。……