劳动争议 （2019）粤03民终24044号

本案为劳动争议案件。关于工伤赔偿费用差额问题。泰华公司、蔡惠龙、杨泽敏上诉主张护理费应按照实际支付的予以赔偿，而辅助器材费不应予以赔偿。本院认为，《广东省工伤保险条例》第二十六条第四款规定，工伤职工在停工留薪期间生活不能自理需要护理的，由所在单位负责。所在单位未派人护理的，应当参照当地护工从事同等级别护理的劳动报酬标准向工伤职工支付护理费。一审法院援引该条规定，参照护理时广东省人身损害赔偿计算标准中国有同行业在岗职工年平均工资计算出泰华公司应支付的护理费，处理正确，本院予以维持。至于辅助器材费，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第二款规定，受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。故，一审法院判令泰华公司承担辅助器材费150000元，处理正确，本院予以维持。泰华公司、蔡惠龙、杨泽敏对工伤赔偿费用差额其他部分未予以上诉，视为服判，故，一审法院工伤赔偿费用差额计算正确，但

本案为劳动争议案件。关于工伤赔偿费用差额问题。泰华公司、蔡惠龙、杨泽敏上诉主张护理费应按照实际支付的予以赔偿，而辅助器材费不应予以赔偿。本院认为，《广东省工伤保险条例》第二十六条第四款规定，工伤职工在停工留薪期间生活不能自理需要护理的，由所在单位负责。所在单位未派人护理的，应当参照当地护工从事同等级别护理的劳动报酬标准向工伤职工支付护理费。一审法院援引该条规定，参照护理时广东省人身损害赔偿计算标准中国有同行业在岗职工年平均工资计算出泰华公司应支付的护理费，处理正确，本院予以维持。至于辅助器材费，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第二款规定，受害人因伤致残的，

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）粤03民终24044号上诉人（原审被告）：深圳市泰华水泥制品有限公司，住所地：深圳市宝安区沙井街道民主村帝堂路屠宰场办公楼旁，统一社会信用代码：914403003564506190。法定代表人：蔡良中，总经理。上诉人（原审被告）：蔡惠龙，男，汉族，1989年6月6日出生，住所地：广东省揭阳市揭东区。上诉人（原审被告）：杨泽敏，女，汉族，1989……