劳动争议 （2021）黑01民终1745号

根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，（二）严重违反用人单位的规章制度的。徐环宇在没有召开工会换届选举大会的情况下，在《工会主席及委员选举结果报告》上以大会执行主席的身份签字，导致哈尔滨市外商投资企业工会委员会印发文件，同意由徐环宇同志任公司工会新一届委员会主席。2019年4月8日，哈尔滨市外商投资企业工会委员会印发《关于哈尔滨家乐福超市有限公司工会进行换届选举的函》，确认之前提供的材料不属实，程序违法，之前出具的哈尔滨家乐福超市有限公司新一届工会任职批复文件无效。根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利后果”，徐环宇未能提供证据证明《哈尔滨市第三十七届劳动模范审批表》中所在单位意见的负责人签字系经过该负责人授权同意代签或者代签行为系职务行为，且对盖章的时间、地点表述前后不一致，家乐福公司

根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，（二）严重违反用人单位的规章制度的。徐环宇在没有召开工会换届选举大会的情况下，在《工会主席及委员选举结果报告》上以大会执行主席的身份签字，导致哈尔滨市外商投资企业工会委员会印发文件，同意由徐环宇同志任公司工会新一届委员会主席。2019年4月8日，哈尔滨市外商投资企业工会委员会印发《关于哈尔滨家乐福超市有限公司工会进行换届选举的函》，确认之前提供的材料不属实，程序违法，之前出具的哈尔滨家乐福超市有限公司新一届工会任职批复文件无效。根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条“当

黑龙江省哈尔滨市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）黑01民终1745号上诉人(一审原告)：徐环宇，男，1974年7月2日出生，汉族，北京赢科电子科技有限公司职员，住黑龙江省哈尔滨市香坊区。委托诉讼代理人：张艳娟，黑龙江佳旭律师事务所律师。委托诉讼代理人：曹俊，黑龙江佳旭律师事务所律师。被上诉人（一审被告）：哈尔滨家乐福超市有限公司，住所地黑龙江省哈尔滨市道外区永平小区5街区。法定代表人：陈……