劳动争议 （2019）苏03民终3709号

贺慧具有完全的劳动权利能力和行为能力，且宁波奥胜贸易有限公司系具有用人资格的个体经济组织，故双方均符合法律、法规规定的劳动关系主体资格。同时，贺慧、宁波奥胜贸易有限公司签订了书面劳动合同，故，双方存在合法有效的劳动关系。一、关于贺慧、宁波奥胜贸易有限公司之间的劳动关系起止时间问题。法院认为，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。本案中，虽然贺慧、宁波奥胜贸易有限公司之间的书面劳动合同约定的劳动合同期间为2016年7月11日至2019年7月10日，但宁波奥胜贸易有限公司在2017年11月16日徐州市劳动监察支队的询问中，自认贺慧系2002年12月入职。同时，宁波奥胜贸易有限公司对贺慧名下中国农业银行账户交易明细，虽只认可2016年8月19日以后的工资发放记录，但该账户自2009年1月起，即在每月20日左右均有相对固定的收入，该收入的发放时间与贺慧、宁波奥胜贸易有限公司签订的书面劳动合同约定的发薪日相吻合；且自2014年1月20日起，每月收入均明确标注为“工资发放”，发放账号和户名自此一直以“999999”为代码，与2016年8月19日后宁波奥胜贸易有限公司每月发放工资的代码一致；自

贺慧具有完全的劳动权利能力和行为能力，且宁波奥胜贸易有限公司系具有用人资格的个体经济组织，故双方均符合法律、法规规定的劳动关系主体资格。同时，贺慧、宁波奥胜贸易有限公司签订了书面劳动合同，故，双方存在合法有效的劳动关系。一、关于贺慧、宁波奥胜贸易有限公司之间的劳动关系起止时间问题。法院认为，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。本案中，虽然贺慧、宁波奥胜贸易有限公司之间的书面劳动合同约定的劳动合同期间为2016年7月11日至2019年7月10日，但宁波奥胜贸易有限公司在2017年11月16日徐州市劳动监察支队的询问中，自认贺慧系2002年12月入职。同时，宁波奥胜贸易有限公司对贺慧名下中

江苏省徐州市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）苏03民终3709号上诉人（原审被告）：宁波奥胜贸易有限公司（原宁波奥克斯空调有限公司），住所地浙江省宁波市鄞州区姜山镇明光北路1166号。法定代表人：俞虹，该公司总经理。委托诉讼代理人：甘旭阳，男，该公司法务。被上诉人（原审原告）：贺慧，女，1979年5月10日生，汉族，自由职业者，住江苏省徐州市泉山区。委托诉讼代理人：刘莹，江苏永伦律师事务……