提供劳务者受害责任纠纷 (2015)东民一终字第138号

案号
(2015)东民一终字第138号
法院
山东省东营市中级人民法院
案由
提供劳务者受害责任纠纷
年份
2015
地域
山东省东营市
裁判日期
2015-07-01

裁判要旨

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。张子迎作为盈旺源劳务公司雇佣的人员,在工作过程中受伤,由此给张子迎造成的上述损失,盈旺源劳务公司依法应当承担赔偿责任。盈旺源劳务公司主张张子迎系自身过错导致受伤,未提供证据证明,原审法院不予支持。综上,原审法院依照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十五条之规定,判决:盈旺源劳务公司于判决生效之日起十日内赔偿张子迎因身体伤害造成的医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金、交通费计32946.24元。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务,应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定,加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费1236元,由张子迎负担521元,盈旺源劳务公司负担715元。上诉人盈旺源劳务公司不服原审判决,向本院提起上诉称,原审法院对主要事实认定错误,违反法定程序,适用法律错误,请求撤销山东省利津县人民法院(2014)利民初字第479号民事判决,驳回被上诉人的诉讼请求;判令被上诉人承担一审、二审诉讼费用。理由:1、原审法

摘要

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。张子迎作为盈旺源劳务公司雇佣的人员,在工作过程中受伤,由此给张子迎造成的上述损失,盈旺源劳务公司依法应当承担赔偿责任。盈旺源劳务公司主张张子迎系自身过错导致受伤,未提供证据证明,原审法院不予支持。综上,原审法院依照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十五条之规定,判决:盈旺源劳务公司于判决生效之日起十日内赔偿张子迎因身体伤害造成的医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金、交通费计32946.24元。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务,应当依照《中华

正文(节选)

山东省东营市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)东民一终字第138号上诉人(原审被告):东营市盈旺源劳务工程有限公司。住所地:利津县陈庄镇二选村。法定代表人:薄其华,经理。委托代理人:于海生,山东崇义律师事务所律师。被上诉人(原审原告):张子迎,男。上诉人东营市盈旺源劳务工程有限公司(以下简称盈旺源劳务公司)因与被上诉人张子迎提供劳务者受害责任纠纷一案,不服山东省利津县人民法院(2014)利……