追索劳动报酬纠纷 （2019）桂09民终1399号

卢上彦于2012年7月5日进入玉林正邦饲料有限公司处工作，卢上彦按照《劳动合同书》约定计付工资，实行按照卢上彦业绩进行计算薪酬（即计件工资），卢上彦、玉林正邦饲料有限公司双方签订的解除《劳动合同书》协议书已经确认，双方均严格履行了《劳动合同书》中约定，玉林正邦饲料有限公司也付清了劳动报酬给卢上彦。玉林正邦饲料有限公司不存在拖欠卢上彦工资的行为。卢上彦未能提供经劳动行政部门认定玉林正邦饲料有限公司拖欠其工资的证据，卢上彦请求玉林正邦饲料有限公司支付加班费49504.5元给卢上彦，证据不足，不予支持。卢上彦在合同期内以个人身体原因为由向玉林正邦饲料有限公司提出辞职，并签订了解除《劳动合同书》协议书，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定：“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条

卢上彦于2012年7月5日进入玉林正邦饲料有限公司处工作，卢上彦按照《劳动合同书》约定计付工资，实行按照卢上彦业绩进行计算薪酬（即计件工资），卢上彦、玉林正邦饲料有限公司双方签订的解除《劳动合同书》协议书已经确认，双方均严格履行了《劳动合同书》中约定，玉林正邦饲料有限公司也付清了劳动报酬给卢上彦。玉林正邦饲料有限公司不存在拖欠卢上彦工资的行为。卢上彦未能提供经劳动行政部门认定玉林正邦饲料有限公司拖欠其工资的证据，卢上彦请求玉林正邦饲料有限公司支付加班费49504.5元给卢上彦，证据不足，不予支持。卢上彦在合同期内以个人身体原因为由向玉林正邦饲料有限公司提出辞职，并签订了解除《劳动合同书》协议书

广西壮族自治区玉林市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）桂09民终1399号 上诉人（原审原告）：卢上彦，男，1959年12月29日出生，汉族，住广西兴业县。 委托诉讼代理人：卢莉，广西润庆律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：玉林正邦饲料有限公司，住所地陆川县珊罗镇六燕村。 法定代表人：李小煌，执行董事。 委托诉讼代理人：黎汝鹏，广西鸿州律师事务所律师。 上诉人卢上彦因与被上诉人玉林……