劳动合同纠纷 （2019）粤19民终5688号

本案系劳动合同纠纷。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，本院应当对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。围绕胡云军提起的上诉，本案二审争议焦点为深圳银宝山公司、深圳银宝山东莞分公司应否支付胡云军解除劳动合同的赔偿金，本院分析如下：首先，深圳银宝山东莞分公司与胡云军在劳动合同中约定的工作地点为“深圳市银宝山新科技股份有限公司东莞分公司”，深圳银宝山东莞分公司确认胡云军的新工作地点亦属于深圳银宝山东莞分公司的经营场所；其次，深圳银宝山东莞分公司发出的通知载明在保持胡云军工资待遇、工作岗位不变的前提下变更其工作地点；最后，胡云军的原工作地点与新工作地点位于东莞××××相邻镇区，且银宝山东莞分公司承诺一次给予胡云军搬家费800元。综上，深圳银宝山公司变更胡云军的工作地点并非“派乙方到本合同约定以外的地点、单位工作”，亦非劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化的情形，而是深圳银宝山东莞分公司行使其用工自主权，胡云军应遵守。自2018年9月4日起至2018年9月11日止，深圳银宝山东莞分公司以短信方式三次将调岗通知发送给胡云军，胡云军均未按要求到新的工作地点报到，严重扰乱深圳

本案系劳动合同纠纷。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，本院应当对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。围绕胡云军提起的上诉，本案二审争议焦点为深圳银宝山公司、深圳银宝山东莞分公司应否支付胡云军解除劳动合同的赔偿金，本院分析如下：首先，深圳银宝山东莞分公司与胡云军在劳动合同中约定的工作地点为“深圳市银宝山新科技股份有限公司东莞分公司”，深圳银宝山东莞分公司确认胡云军的新工作地点亦属于深圳银宝山东莞分公司的经营场所；其次，深圳银宝山东莞分公司发出的通知载明在保持胡云军工资待遇、工作岗位不变的前提下变更其工作地点；最后，胡云军的原工作地点与新工作地点位于东莞××××相邻镇区，且银

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）粤19民终5688号上诉人（一审原告）：胡云军，男，1979年8月3日出生，汉族，住湖南省洞口县。委托诉讼代理人：段玉方，北京市盈科（东莞）律师事务所律师。委托诉讼代理人：张利娟，北京市盈科（东莞）律师事务所律师。被上诉人（一审被告）：深圳市银宝山新科技股份有限公司，住所地：广东省深圳市宝安区石岩街道罗租社区建兴路**。统一社会信用代码为914……