劳动争议 (2012)浙绍民终字第944号

案号
(2012)浙绍民终字第944号
法院
浙江省绍兴市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2012
地域
浙江省绍兴市
裁判日期
2012-11-09

裁判要旨

用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。死者徐章如自2011年4月11日开始在原告浙江诸暨农村合作银行从事有报酬的工作,接受原告的管理,双方当事人之间的关系符合事实劳动关系的特征,事实劳动关系成立。原告认为其与死者徐章如之间系雇佣关系,不存在劳动关系,该主张与该院查明的事实相悖,不予采信。据此,依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条,《劳动和社会保障部﹤关于确立劳动关系有关事项的通知﹥》之规定精神,判决:徐章如与原告浙江诸暨农村合作银行事实劳动关系成立。本案应收案件受理费10元,减半收取5元,由原告浙江诸暨农村合作银行负担。原审判决作出后,上诉人浙江诸暨农村合作银行不服,提起上诉称:原审认定事实错误。徐章如与上诉人之间系临时雇佣关系,上诉人根据需要雇佣他,他并非固定地在上诉人处上班,双方之间不符合劳动关系的特征,双方之间并不存在管理与被管理关系。上诉人雇佣徐章如主要是值夜,事故当天是另一门卫值班。徐章如居住地为市区,其在翁埂村地方发生交通事故,不是在上下班途中。故请求依法改判。被上诉人徐杏雅、徐锦、徐梦丹答辩称:原审判决认定事实清楚,适用法律正确。请求驳回上诉,维持原判。二审中双方

摘要

用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。死者徐章如自2011年4月11日开始在原告浙江诸暨农村合作银行从事有报酬的工作,接受原告的管理,双方当事人之间的关系符合事实劳动关系的特征,事实劳动关系成立。原告认为其与死者徐章如之间系雇佣关系,不存在劳动关系,该主张与该院查明的事实相悖,不予采信。据此,依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条,《劳动和社会保障部﹤关于确立劳动关系有关事项的通知﹥》之规定精神,判决:徐章如与原告浙江诸暨农村合作银行事实劳动关系成立。本案应收案件受理费10元,减半收取5元,由原告浙江诸暨农村合作银行负担。原审判决作出后,上诉人浙江诸暨农村合作银行不服,提起上诉称:原审认

正文(节选)

浙江省绍兴市中级人民法院民 事 判 决 书(2012)浙绍民终字第944号上诉人(原审原告)浙江诸暨农村合作银行。法定代表人冯华良。委托代理人(特别授权)陈大栋。被上诉人(原审被告)徐杏雅。被上诉人(原审被告)徐锦。被上诉人(原审被告)徐梦丹。三被上诉人共同委托代理人(特别授权)马悦铨、黄冰。上诉人浙江诸暨农村合作银行因劳动争议一案,不服浙江省诸暨市人民法院(2012)绍诸民初字第1043号民事判……