劳动争议 （2014）镇民终字第340号

王祥胜系句容市炮缘机动车驾培有限公司的教练员，双方签有劳动合同书，双方系劳动合同关系。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可以与劳动者约定赔偿责任，但用人单位不能约定全部免除自己的责任，加重劳动者的责任，排除劳动者的合法权益。王祥胜指导学员驾车，是履行职务的行为，句容市炮缘机动车驾培有限公司在公路上培训学员驾车本身具有高风险的特性。王祥胜与句容市炮缘机动车驾培有限公司签订的安全责任状中约定由教练员按事故责任比例赔偿经济损失。如果按此约定的内容就免除了句容市炮缘机动车驾培有限公司的经营风险，并将该经营风险全部转嫁给劳动者，该约定违反了劳动合同法相关规定，应当认定安全责任状中该部分条款无效。故句容市炮缘机动车驾培有限公司要求王祥胜赔偿经济损失的请求，不应予以支持。据此判决：驳回句容市炮缘机动车驾培有限公司的诉讼请求。宣判后，上诉人句容市炮缘机动车驾培有限公司不服上述判决，向本院提起上诉称：上诉人句容市炮缘机动车驾培有限公司与被上诉人王祥胜签订的安全责任状中关于发生交通事故追偿的条款合法有效；王祥胜是句容市炮缘机动车驾培有限公司聘用的教练员，事实上就是该公司的雇员，王祥胜承担该

王祥胜系句容市炮缘机动车驾培有限公司的教练员，双方签有劳动合同书，双方系劳动合同关系。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可以与劳动者约定赔偿责任，但用人单位不能约定全部免除自己的责任，加重劳动者的责任，排除劳动者的合法权益。王祥胜指导学员驾车，是履行职务的行为，句容市炮缘机动车驾培有限公司在公路上培训学员驾车本身具有高风险的特性。王祥胜与句容市炮缘机动车驾培有限公司签订的安全责任状中约定由教练员按事故责任比例赔偿经济损失。如果按此约定的内容就免除了句容市炮缘机动车驾培有限公司的经营风险，并将该经营风险全部转嫁给劳动者，该约定违反了劳动合同法相关规定，应当认定安全责任状中该部分条

江苏省镇江市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）镇民终字第340号上诉人（原审原告）句容市炮缘机动车驾培有限公司。法定代表人赵菊，该公司经理。委托代理人王政，江苏汇瑞律师事务所律师。被上诉人（原审被告）王祥胜，男，1968年8月5日生，汉族，南京市溧水区人。上诉人句容市炮缘机动车驾培有限公司因劳动争议纠纷一案，不服江苏省句容市人民法院（2013）句民初字第2218号民事判决，向本院提起上诉。……