劳动争议 （2015）青民一终字第2103号

寺冈公司与汤建忠双方对二份交通管理处罚决定书和机动车行驶证无异议，二份交通管理处罚决定书足以认定汤建忠曾驾驶过寺冈公司汽车从事运输行为。寺冈公司主张2013年9月至2014年3月汤建忠是以“朋友帮忙”的形式为寺冈公司拉货，因此未为其办理用工登记、签订劳动合同、缴纳社会保险等手续，但未能提交相关证据予以证明，应当承担举证不能的法律后果。汤建忠主张双方有劳动关系，一审法院予以支持。寺冈公司未与汤建忠签订劳动合同，依法应当支付汤建忠2013年10月1日至2014年3月12日期间未签订书面劳动合同的二倍工资，具体数额为15440元（2900＋2920＋3300＋2800＋2560＋960=15440元）。综上，一审法院根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条第二款、第八十二条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决：一、确认青岛寺冈电子有限公司与汤建忠自2013年9月1日至2014年3月12日期间存在劳动关系；二、青岛寺冈电子有限公司自判决书生效之日起十日内支付汤建忠2013年10月1日至2014年3月12日期间未签订劳动合同的二倍工资15440三、驳回汤建忠的其他仲裁请求。如果未按

寺冈公司与汤建忠双方对二份交通管理处罚决定书和机动车行驶证无异议，二份交通管理处罚决定书足以认定汤建忠曾驾驶过寺冈公司汽车从事运输行为。寺冈公司主张2013年9月至2014年3月汤建忠是以“朋友帮忙”的形式为寺冈公司拉货，因此未为其办理用工登记、签订劳动合同、缴纳社会保险等手续，但未能提交相关证据予以证明，应当承担举证不能的法律后果。汤建忠主张双方有劳动关系，一审法院予以支持。寺冈公司未与汤建忠签订劳动合同，依法应当支付汤建忠2013年10月1日至2014年3月12日期间未签订书面劳动合同的二倍工资，具体数额为15440元（2900＋2920＋3300＋2800＋2560＋960=15440元

山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）青民一终字第2103号上诉人（原审原告）青岛寺冈电子有限公司。法定代表人刘洋，经理。委托代理人刘利群，青岛寺冈电子有限公司会计。被上诉人（原审被告）汤建忠。上诉人青岛寺冈电子有限公司（以下简称寺冈公司）与被上诉人汤建忠劳动争议纠纷一案，不服青岛市市北区人民法院（2014）北民初字第3795号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭进……