劳动争议 （2015）南民劳终字第00168号

根据淅劳人仲案字（2015）34号仲裁裁决及淅川丰源化工有限公司提交本院的起诉状可看出，淅川丰源化工有限公司在仲裁阶段并未提出仲裁时效抗辩，淅川县劳动人事争议仲裁委员会已对此进行了实体性裁决，应视为淅川丰源化工有限公司在仲裁阶段放弃了申请仲裁期限的程序性抗辩权利，其在诉讼阶段提出，但却没有提交相关新证据予以证明其诉称，故本院对此依法不予支持。原审判决确认淅川丰源化工有限公司与马双成之间存在劳动关系。案件受理费10元，由河南省淅川县丰源化工有限公司负担。上诉人上诉称原判认定双方存在劳动关系，且主要事实不清，证据不足。上诉人征得被上诉人及淅川丰源氯碱有限公司三方同意，由被上诉人自愿到淅川丰源氯碱有限公司上班，并有淅川丰源氯碱有限公司延续缴纳社会保险等用工手续，本案双方权利义务由淅川丰源氯碱有限公司承受，双方重新建立劳动关系，而非存在双重劳动关系。被上诉人属于超时效仲裁。请求撤销原判，依法改判或发回重审。被上诉人答辩称原判认定事实清楚，适用法律正确，请求驳回上诉维持原判。根据上诉人的上诉理由和被上诉人的答辩意见，本院归纳本案的争议焦点：双方之间是否存在劳动关系？二审中，上诉人提交了如下证据，

根据淅劳人仲案字（2015）34号仲裁裁决及淅川丰源化工有限公司提交本院的起诉状可看出，淅川丰源化工有限公司在仲裁阶段并未提出仲裁时效抗辩，淅川县劳动人事争议仲裁委员会已对此进行了实体性裁决，应视为淅川丰源化工有限公司在仲裁阶段放弃了申请仲裁期限的程序性抗辩权利，其在诉讼阶段提出，但却没有提交相关新证据予以证明其诉称，故本院对此依法不予支持。原审判决确认淅川丰源化工有限公司与马双成之间存在劳动关系。案件受理费10元，由河南省淅川县丰源化工有限公司负担。上诉人上诉称原判认定双方存在劳动关系，且主要事实不清，证据不足。上诉人征得被上诉人及淅川丰源氯碱有限公司三方同意，由被上诉人自愿到淅川丰源氯碱有

河南省南阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）南民劳终字第00168号上诉人（原审原告）河南省淅川县丰源化工有限公司，住所地：淅川县城灌河路401号。法定代表人王运斌，该公司董事长。委托代理人柴玉东，河南德高律师事务所律师。被上诉人（原审被告）马双成，男，汉族，生于1972年4月11日，住淅川县。委托代理人贾继业，河南赏春律师事务所律师。上诉人河南省淅川县丰源化工有限公司诉被上诉人马双成劳……