劳动争议 （2021）云06民终371号

依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条、《中华人民共和国社会保险法》的规定，廖国贤、杜梦彪、杜枝芹的亲属杜伯清，已年满60周岁，已依法享受新型农村社会养老保险待遇，其与用人单位之间的劳动合同（关系）即终止，这种终止属法定终止的情形，劳动合同（关系）终止后，劳动者主体资格自然灭失，双方不再存在劳动法律关系。依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条的规定，用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，应当按劳务关系处理。故迎安公司请求判决廖国贤、杜梦彪、杜枝芹的亲属杜伯清与其之间不存在劳动关系的诉求合法，法院予以支持，对廖国贤、杜梦彪、杜枝芹请求驳回四川省江安县迎安建筑工程总公司诉求的抗辩意见，法院不予采纳。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《中华人民共和国劳动法合同法》第四十四条第一款第二、第六项、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条之规定，判决：四川省江安县迎安建筑工程总公司与杜伯清

依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条、《中华人民共和国社会保险法》的规定，廖国贤、杜梦彪、杜枝芹的亲属杜伯清，已年满60周岁，已依法享受新型农村社会养老保险待遇，其与用人单位之间的劳动合同（关系）即终止，这种终止属法定终止的情形，劳动合同（关系）终止后，劳动者主体资格自然灭失，双方不再存在劳动法律关系。依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条的规定，用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，应当按劳务关系处理。故迎安公司请求判决廖国贤、杜梦彪、杜枝芹的亲属杜伯清与其之间不存在

云南省昭通市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）云06民终371号上诉人（原审被告）：廖国贤，女，生于1962年8月28日，汉族，住四川省叙州区。上诉人（原审被告）：杜梦彪，男，生于1984年3月29日，汉族，住四川省叙州区。上诉人（原审被告）：杜枝芹，女，生于1984年3月12日，汉族，住四川省叙州区。三上诉人的共同委托诉讼代理人：杜娇，云南华泰律师事务所律师，特别授权。三上诉人的共同委托……