劳动争议 (2017)内22民终6号

案号
(2017)内22民终6号
法院
内蒙古自治区兴安盟中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
内蒙古自治区兴安盟
裁判日期
2017-02-24

裁判要旨

常红伟于2014年7月1日被招聘到内蒙古突泉县禧利多矿业有限责任公司处工作,工作岗位是财务统计,月工资3500元,内蒙古突泉县禧利多矿业有限责任公司没有和常红伟签订书面劳动合同,也没有给常红伟向社会保险机构缴纳各项社会保险,2016年1月10日内蒙古突泉县禧利多矿业有限责任公司单方解除了与常红伟之间劳动合同关系。常红伟在内蒙古突泉县禧利多矿业有限责任公司工作了18个月零10天,已经视同该单位与其签订了无固定期限劳动合同,该单位不得随意解除,否则,应承担违反解除或终止劳动合同的法律责任。用人单位为劳动者缴纳的各项社会保险费,是用人单位的法定义务,因用人单位没有履行应尽义务而导致劳动者无法享受相应社会保险待遇,应由用人单位承担损失后果。常红伟要求内蒙古突泉县禧利多矿业有限责任公司给付2014年7月1日至2015年12月31日的基本养老保险和失业保险金的理由正当,应予支持。要求给付利息及滞纳金的诉讼请求没有法律依据,该院不予支持。常红伟从2014年7月1日开始缴纳基本养老保险费(即单位缴纳部分,工资基数按3500元计算,18个月应缴纳3500元×20%×18个月=12,600元)。赔偿金与经

摘要

常红伟于2014年7月1日被招聘到内蒙古突泉县禧利多矿业有限责任公司处工作,工作岗位是财务统计,月工资3500元,内蒙古突泉县禧利多矿业有限责任公司没有和常红伟签订书面劳动合同,也没有给常红伟向社会保险机构缴纳各项社会保险,2016年1月10日内蒙古突泉县禧利多矿业有限责任公司单方解除了与常红伟之间劳动合同关系。常红伟在内蒙古突泉县禧利多矿业有限责任公司工作了18个月零10天,已经视同该单位与其签订了无固定期限劳动合同,该单位不得随意解除,否则,应承担违反解除或终止劳动合同的法律责任。用人单位为劳动者缴纳的各项社会保险费,是用人单位的法定义务,因用人单位没有履行应尽义务而导致劳动者无法享受相应

正文(节选)

内蒙古自治区兴安盟中级人民法院民 事 判 决 书(2017)内22民终6号上诉人(原审原告):内蒙古突泉县禧利多矿业有限责任公司,住所地内蒙古自治区兴安盟突泉县永安镇。法定代表人:蔡开坚,职务:董事长。委托诉讼代理人:王颖,内蒙古天厚律师事务所律师。被上诉人(原审被告):常红伟,女,1983年9月16日出生,汉族,会计,现住内蒙古自治区兴安盟突泉县。委托诉讼代理人:黄海燕,内蒙古华泉律师事务所律师……