劳动争议 （2014）渝一中法民终字第02102号

重庆市渝北区人力资源和社会保障局作出认定李学会受伤性质为工伤的决定书后，李学会作为重庆中百仓储超市有限公司员工理应依法享受工伤待遇。由于重庆中百仓储超市有限公司并未举示为李学会缴纳工伤保险与缴费基数的证据，应承担举证不能的不利法律后果，应依照《工伤保险条例》规定的项目和标准向李学会支付相关费用。对李学会的各项诉讼请求评判如下：一、一次性伤残补助金。李学会为九级伤残，依据《工伤保险条例》第三十七条的规定：“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资……”李学会应享受的一次性伤残补助金为16587元（1843元／月×9个月）。二、一次性工伤医疗补助金。依据《工伤保险条例》第三十七条及《重庆市工伤保险实施办法》第三十六条的规定，李学会本应享受的一次性工伤医疗补助金为15132元（3783元／月（解除劳动关系上年度社平工资）×4个月】。本案中，李学会请求的一次性工伤医疗补助金为13348元（3337元／月×4个月）

重庆市渝北区人力资源和社会保障局作出认定李学会受伤性质为工伤的决定书后，李学会作为重庆中百仓储超市有限公司员工理应依法享受工伤待遇。由于重庆中百仓储超市有限公司并未举示为李学会缴纳工伤保险与缴费基数的证据，应承担举证不能的不利法律后果，应依照《工伤保险条例》规定的项目和标准向李学会支付相关费用。对李学会的各项诉讼请求评判如下：一、一次性伤残补助金。李学会为九级伤残，依据《工伤保险条例》第三十七条的规定：“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人

重庆市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2014）渝一中法民终字第02102号上诉人（原审被告）：重庆中百仓储超市有限公司，住所地重庆市渝北区农业园区金石大道，组织机构代码77177623－7。法定代表人：张冬生，总经理。委托代理人：古海峰，重庆劲强律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：李学会。委托代理人张志军，重庆霁泽律师事务所律师。委托代理人何深辉，重庆霁泽律师事务所律师。上诉人重庆中百仓储……