劳动争议 （2021）冀02民终1596号

邢翔宇诉请因银泰百货人力资源部的工作失职导致其2020年2-3月无法领取失业金，银泰百货应当按照《唐山市工资支付条例》规定，支付邢翔宇两个月的实发工资5404元作为补偿，因此项诉请未经仲裁，且并非与诉争的劳动争议具有不可分性，本案对此不予涉及，其可另行主张。邢翔宇与银泰百货签订的劳动合同有效期到2020年1月14日，邢翔宇亦在合同到期前与银泰百货达成不再续签合同的合意，故对其诉请2020年1月14日至2020年1月20日期间劳动报酬643元，本院不予支持。邢翔宇主张节日费500元，但未提交充足证据予以证实，本院对此不予支持。关于经济补偿金，依照《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十七条规定，经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入，故应以应发工资为计算经济补偿金的标准。结合邢翔宇的月工资应发数额及工作年限，其经济补偿金为27890.24元（3984.32*7），邢翔宇诉请数额为27889.75元，未超过本院确认金额，本院对此予以支持。银泰百货主张经济补偿金应以实发工资为标准计算，与法不符，本院不予支持。综上所述，对邢翔宇诉请中

邢翔宇诉请因银泰百货人力资源部的工作失职导致其2020年2-3月无法领取失业金，银泰百货应当按照《唐山市工资支付条例》规定，支付邢翔宇两个月的实发工资5404元作为补偿，因此项诉请未经仲裁，且并非与诉争的劳动争议具有不可分性，本案对此不予涉及，其可另行主张。邢翔宇与银泰百货签订的劳动合同有效期到2020年1月14日，邢翔宇亦在合同到期前与银泰百货达成不再续签合同的合意，故对其诉请2020年1月14日至2020年1月20日期间劳动报酬643元，本院不予支持。邢翔宇主张节日费500元，但未提交充足证据予以证实，本院对此不予支持。关于经济补偿金，依照《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十七条规定

河北省唐山市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）冀02民终1596号 上诉人［原审原告、（合并审理被告）］：邢翔宇，男，1994年4月16日出生，汉族，现住唐山市路**。 委托诉讼代理人：曹小新（系邢翔宇之母），现住唐山市路**。 被上诉人[原审被告、（合并审理原告）]：唐山市银泰百货有限公司，住所地唐山市路**新华西道****。 法定代表人：陈晓东，职务：总经理。 委托诉讼代理人：张文……