劳动争议 （2014）焦民劳终字第00113号

杨长虹与东星公司存在劳动关系，东星公司应当依法为杨长虹缴纳各项社会保险。根据本案查明的事实，东星公司仅为杨长虹办理缴纳了工作期间的养老保险等，而失业保险东星公司未依法为杨长虹办理缴纳，因此对杨长虹以东星公司未尽法律义务，解除双方劳动合同的请求，符合法律规定，依法予以支持。杨长虹自1992年3月至2012年9月在东星公司工作，依据法律规定，双方解除劳动合同时，东星公司应当支付杨长虹经济补偿金9577元（1915.4元／月×5月），对于杨长虹诉请中的过高部分依法不予支持。杨长虹要求东星公司支付的加付赔偿金、经济损失等其他诉讼请求，不符合法律规定，依法不予支持。原审法院判决：一、解除原告杨长虹与被告焦作市东星炭素有限公司之间的劳动合同。二、被告焦作市东星炭素有限公司于本判决生效后三日内支付原告杨长虹解除劳动合同的经济补偿金9577元。三、驳回原告杨长虹其他的诉讼请求。东星公司不服原判，提起上诉，其上诉请求为：改判驳回杨长虹的诉讼请求或直接驳回其起诉。理由为：1、劳动合同具有法律效力。东星公司与杨长虹签订了5年期的劳动合同，该劳动合同2015年12月31日到期，杨长虹应当履行劳动合同。2、东星

杨长虹与东星公司存在劳动关系，东星公司应当依法为杨长虹缴纳各项社会保险。根据本案查明的事实，东星公司仅为杨长虹办理缴纳了工作期间的养老保险等，而失业保险东星公司未依法为杨长虹办理缴纳，因此对杨长虹以东星公司未尽法律义务，解除双方劳动合同的请求，符合法律规定，依法予以支持。杨长虹自1992年3月至2012年9月在东星公司工作，依据法律规定，双方解除劳动合同时，东星公司应当支付杨长虹经济补偿金9577元（1915.4元／月×5月），对于杨长虹诉请中的过高部分依法不予支持。杨长虹要求东星公司支付的加付赔偿金、经济损失等其他诉讼请求，不符合法律规定，依法不予支持。原审法院判决：一、解除原告杨长虹与被告

河南省焦作市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）焦民劳终字第00113号上诉人（原审被告）焦作市东星碳素有限公司。住所地：焦作市马村区待王办事处东孔庄村东地。法定代表人赵立金，该公司董事长。委托代理人成海林，该公司办公室主任。委托代理人丁小金，河南华凌律师事务所律师。上诉人（原审原告）杨长虹，男，1975年11月1日生，汉族，住焦作市马村区。委托代理人刘庆珊，焦作市马村区“148”法律服务所……