追索劳动报酬纠纷 （2016）粤03民终10734号

在二审中，双方当事人争议的问题是易动公司应否支付武文涛2015年5月13日之后未签订劳动合同的二倍工资。本案中，武文涛于2014年10月27日入职易动公司，双方未签订正式的劳动合同，易动公司提交的《深圳市企业员工参加社会保险申报表》显示，参保人姓名为武文涛，月工资总额为7200元，并显示了武文涛的身份证号码、身份、户籍及参加险种等事项，交表时间为2015年5月13日。武文涛在一审中不认可表上的签名系其本人所签，二审中，其确认签名是其本人所签，但主张其签名之时，表上并无相应内容。本院认为，武文涛确认签名是其本人所签，故对签名的真实性应予认定；武文涛主张其签名之时，表上的相应内容并不存在，因其未能提交证据证明，故对其该项主张不予采信。本院认为，《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位应当在劳动者入职之日起一个月内签订劳动合同，否则应当自入职满一个月的次日起，每月支付劳动者未签订劳动合同的二倍工资。劳动合同可以明确劳动者与用人单位双方的劳动关系，确定双方的权利义务，促使劳动关系的健康发展。该项规定的根本目的在于督促用人单位积极主动的与劳动者签订劳动合同。也就是说，规定用人单位在不依法与劳动

在二审中，双方当事人争议的问题是易动公司应否支付武文涛2015年5月13日之后未签订劳动合同的二倍工资。本案中，武文涛于2014年10月27日入职易动公司，双方未签订正式的劳动合同，易动公司提交的《深圳市企业员工参加社会保险申报表》显示，参保人姓名为武文涛，月工资总额为7200元，并显示了武文涛的身份证号码、身份、户籍及参加险种等事项，交表时间为2015年5月13日。武文涛在一审中不认可表上的签名系其本人所签，二审中，其确认签名是其本人所签，但主张其签名之时，表上并无相应内容。本院认为，武文涛确认签名是其本人所签，故对签名的真实性应予认定；武文涛主张其签名之时，表上的相应内容并不存在，因其未能

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)粤03民终10734号上诉人（原审原告）深圳易动网云科技有限公司，住所地深圳市南山区.法定代表人郑文，总经理。委托代理人李健，广东博浩律师事务所律师。被上诉人（原审被告）武文涛，户籍地址安徽省太和县。上诉人深圳易动网云科技有限公司（以下简称易动公司）为与被上诉人武文涛追索劳动报酬及未签订劳动合同二倍工资纠纷一案，不服深圳市南山区人民法院2016……