劳动争议 （2021）云03民终945号

原、被告之间签订书面劳动合同，合同起止时间为1991年7月1日至2020年7月31日，双方权利义务受劳动法律法规调整。《中华人民共和国劳动合同法》第三条规定，依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。一审法院认定原告应支付被告经济补偿金期间为1991年7月1日至2020年7月1日，补偿29个月，徐小冲每月固定工资为2580元。据此，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三条、第四十四条、第四十六条、第四十七条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决：由原告曲靖富盛铅锌矿有限公司于判决生效后5日内支付被告徐小冲解除劳动合同经济补偿款74,820元（2580元×29个月）。案件受理费10元，减半收取计5元，由原告曲靖富盛铅锌矿有限公司承担。二审中，当事人没有提交新证据。经二审审理查明：徐小冲于1991年7月1日入职曲靖富盛铅锌矿有限公司工作，徐小冲于2020年3月24日向曲靖富盛铅锌矿有限公司提出辞职申请，并于2020年4月25日离职。徐小冲于2020年6月6日向富源县劳动人事争议调解仲

原、被告之间签订书面劳动合同，合同起止时间为1991年7月1日至2020年7月31日，双方权利义务受劳动法律法规调整。《中华人民共和国劳动合同法》第三条规定，依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。一审法院认定原告应支付被告经济补偿金期间为1991年7月1日至2020年7月1日，补偿29个月，徐小冲每月固定工资为2580元。据此，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三条、第四十四条、第四十六条、第四十七条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决：由原告曲靖富盛铅锌矿有限公司于判决生效后5

云南省曲靖市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）云03民终945号上诉人（原审原告）：曲靖富盛铅锌矿有限公司，统一社会信用代码91530325727311037N，住所富源县富村镇新厂村。法定代表人：顾昆生。委托诉讼代理人：向志方，云南政阔律师事务所律师，特别授权代理。被上诉人（原审被告）：徐小冲，男，1972年10月10日出生，汉族，云南省富源县人，住富源县。上诉人曲靖富盛铅锌矿有限公司因……