劳动争议 （2018）新01民终857号

劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定：用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。劳动关系的确认以劳动者向用人单位提供劳动为前提。志程食品公司与王玉霞符合法律、法规规定的主体资格。2017年1月24日林庆珠出具的《情况说明》、国家企业信用信息公示、住院病案首页、住院患者入院须知、患者入院评估单、住院患者健康教育记录、预防患者跌倒、坠床告知书、住院费用结算统一票据、工资条、乌鲁木齐市米东区劳动人事争议仲裁委员会送达回证可以证实：志程食品公司提交的其与案外人林志雄签订的承包合同并未实际履行，林志雄系志程食品公司监事、生产负责人，王玉霞为志程食品公司提供劳动，志程食品公司依法向其发放工资，王玉霞提供的劳动是志程食品公司业务组成部分，双方符合确定的劳动关系的实质要件，故志程食品公司起诉缺乏事实和法律依据，依法不能成立，志程食品公司

乌鲁木齐市志程广宝园食品有限公司与王玉霞劳动争议二审民事判决书 劳动争议

新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市中级人民法院民 事 判 决 书(2018）新01民终857号上诉人（原审原告）：乌鲁木齐市志程广宝园食品有限公司。住所地：乌鲁木齐市米东区三道坝十二户西村甘漠公路。法定代表人：林志程，乌鲁木齐市志程广宝园食品有限公司总经理。委托诉讼代理人：冯铭，新疆创新律师事务所律师。被上诉人（原审被告）:王玉霞，女，1976年10月19日出生，汉族，住乌鲁木齐市。委托诉讼代理人：范军，……