劳动争议 （2016）鲁02民终8085号

苗甫军向一审法院提交的抬头为“莱钢集团淄博锚链公司青岛分公司月考勤台账”中，其中2014年6月、7月、8月、9月共计4个月的考勤表首页加盖淄博锚链青岛分公司公章，对上述4个月考勤表的真实性，一审法院予以采信。莱钢青岛分公司向一审法院提交的考勤表抬头为“莱钢集团淄博锚链公司月考勤台账”，考勤表格式与苗甫军提交的不相符，对莱钢青岛分公司提交的考勤表真实性，一审法院不予采信。莱钢青岛分公司对于2年内的考勤表负有举证义务，因莱钢青岛分公司未向一审法院提交真实的考勤表，一审法院采信苗甫军提交的2013年和2014年的考勤表中所记载的苗甫军的出勤天数。因莱钢青岛分公司已按苗甫军的出勤天数支付了苗甫军出勤期间的工资，还应按照法律规定向苗甫军支付周六、周日加班的另外一倍工资及50%的延时加班工资。2013年苗甫军加班61天，加班费应为9585.50元，2014年加班58天，加班费应为11429元。2013年9月至2014年1月大合同修复期间苗甫军加班464小时，加班费应为4534元，2013年、2014年及大合同修复期间苗甫军加班费合计25548.50元，扣除莱钢青岛分公司已支付的加班费6451元，还

苗甫军向一审法院提交的抬头为“莱钢集团淄博锚链公司青岛分公司月考勤台账”中，其中2014年6月、7月、8月、9月共计4个月的考勤表首页加盖淄博锚链青岛分公司公章，对上述4个月考勤表的真实性，一审法院予以采信。莱钢青岛分公司向一审法院提交的考勤表抬头为“莱钢集团淄博锚链公司月考勤台账”，考勤表格式与苗甫军提交的不相符，对莱钢青岛分公司提交的考勤表真实性，一审法院不予采信。莱钢青岛分公司对于2年内的考勤表负有举证义务，因莱钢青岛分公司未向一审法院提交真实的考勤表，一审法院采信苗甫军提交的2013年和2014年的考勤表中所记载的苗甫军的出勤天数。因莱钢青岛分公司已按苗甫军的出勤天数支付了苗甫军出勤期

山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）鲁02民终8085号上诉人（原审原告）：苗甫军。委托诉讼代理人：杨春玲，山东坤华律师事务所律师。委托诉讼代理人：李萌，山东坤华律师事务所律师。上诉人（原审被告）：莱芜钢铁集团淄博锚链有限公司青岛分公司。负责人：张玉君，总经理。委托诉讼代理人：万彩娥，山东润杰律师事务所律师。委托诉讼代理人：冯源，山东润杰律师事务所律师。上诉人苗甫军因与上诉人莱芜……