劳动争议 (2019)粤19民终9327号

案号
(2019)粤19民终9327号
法院
广东省东莞市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2019
地域
广东省东莞市
裁判日期
2019-09-24

裁判要旨

本案为劳动争议纠纷。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定,本院应当对永鹏公司上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。根据本案各方当事人在二审中的上诉和答辩,本院分析如下:关于王宗贵受伤前月平均工资。根据《工伤保险条例》第六十四条以及《广东省工伤保险条例》第六十六条的规定,工伤职工享有工伤待遇的计算基数是劳动者平均月缴费工资,该工资计算基数应是劳动者应得的工资,而非基本工资。永鹏公司主张按照王宗贵基本工资计算工伤待遇没有法律依据,本院不予支持。关于高温津贴。永鹏公司并未举证证明王宗贵岗位的工作环境,其主张无需支付高温津贴没有依据,本院不予支持。综上所述,永鹏公司的上诉请求不能成立,应予驳回;原审判决认定事实清楚,适用法律正确,应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。二审案件受理费10元,已由永鹏公司预交,由永鹏公司负担。本判决为终审判决。审判长 许 鹏审判员 杨 浩审判员 胡文轩二〇一九年九月二十四日书记员 伦润玲

摘要

本案为劳动争议纠纷。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定,本院应当对永鹏公司上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。根据本案各方当事人在二审中的上诉和答辩,本院分析如下:关于王宗贵受伤前月平均工资。根据《工伤保险条例》第六十四条以及《广东省工伤保险条例》第六十六条的规定,工伤职工享有工伤待遇的计算基数是劳动者平均月缴费工资,该工资计算基数应是劳动者应得的工资,而非基本工资。永鹏公司主张按照王宗贵基本工资计算工伤待遇没有法律依据,本院不予支持。关于高温津贴。永鹏公司并未举证证明王宗贵岗位的工作环境,其主张无需支付高温津贴没有依据,本院不予支持。综上所述,永鹏公司的上诉请求不能成立,

正文(节选)

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)粤19民终9327号上诉人(原审被告):东莞永鹏家具有限公司,住所地:广东省东莞市大岭山镇鸡翅岭村,统一社会信用代码为91441900712212036Q。法定代表人:赵宗礼,该公司总经理。委托代理人:陈柱良,广东赋诚律师事务所律师。被上诉人(原审原告):王宗贵,男,1965年12月9日出生,汉族,住贵州省桐梓县,委托诉讼代理人:林家声,广东林……