劳动争议 （2018）新23民终381号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实应当提供证据加以证明，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。本案原告提供的证据不能证实其与被告存在劳动关系。原告按照劳动法律、法规主张权利，因无事实依据，法院不予支持。遂判决：驳回原告聂峰的诉讼请求。二审查明事实与一审查明事实一致，本院对一审查明事实予以确认。本院认为，当事人对其主张，有责任提供证据加以证实，否则，将承担不利后果。本案，上诉人聂峰为证明与被上诉人三友公司存在劳动关系，向法院提供了着工装照片、电话录音、收条、滨湖河世纪园人员表、世纪园值班表、安全责任流程图及证人证言，但以上证据均不能证实上诉人与被上诉人之间存在劳动关系，二审中上诉人亦未提供新的证据。因此，上诉人聂峰应承担举证不能的不利后果。故上诉人聂峰的上诉理由不能成立，其上诉请求本院不予支持。一审判决认定事实清楚，适用法律正确。经合议庭评议，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人聂峰负担。本判决为终审判决。审 判 长　岳清文审 判 员　高玉莲审

聂峰与新疆三友工程建设有限公司、徐燕劳动争议二审民事判决书 劳动争议

新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院民 事 判 决 书（2018）新23民终381号上诉人(原审原告)：聂峰，男，汉族，1959年3月6日出生，现住新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州。委托诉讼代理人：姚成，新疆仕诚律师事务所律师。被上诉人(原审被告)：新疆三友工程建设有限公司。住所地：新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州昌吉市延安南路**号天润世纪大厦。法定代表人：孙新慧，该公司经理。委托代理人：宁菊……