劳动争议 （2017）豫03民终5625号

偃师市劳动人事争议仲裁委员会作出偃劳人仲裁字（2015）第234号仲裁裁决书，以证据不足为由对原告屈中平要求确认其与被告偃师市春城鞋厂存在事实劳动关系的请求不予支持，原告在2016年3月21日已经收到仲裁裁决书，却于2017年2月15日以要求确认与被告存在劳动关系为由诉于本院，已经超过了裁决书中注明的“收到裁决书后”十五日内起诉的期限，仲裁裁决书已经发生法律效力，故对原告屈中平的起诉应予驳回。庭审中，原告称其在2016年3月24日已向法院起诉确认劳动关系，但并未提供确切的证据证明自己的主张，且与其第一次提交的起诉状上的主张不相符，故对其诉称不予支持。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十四条、第一百五十四条第一款第三项之规定，报经本院审委会研究决定,裁定如下：驳回原告屈中平的起诉。本院认为：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条规定：“当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力”。屈中平虽主张其于2016年3月24日向原审

偃师市劳动人事争议仲裁委员会作出偃劳人仲裁字（2015）第234号仲裁裁决书，以证据不足为由对原告屈中平要求确认其与被告偃师市春城鞋厂存在事实劳动关系的请求不予支持，原告在2016年3月21日已经收到仲裁裁决书，却于2017年2月15日以要求确认与被告存在劳动关系为由诉于本院，已经超过了裁决书中注明的“收到裁决书后”十五日内起诉的期限，仲裁裁决书已经发生法律效力，故对原告屈中平的起诉应予驳回。庭审中，原告称其在2016年3月24日已向法院起诉确认劳动关系，但并未提供确切的证据证明自己的主张，且与其第一次提交的起诉状上的主张不相符，故对其诉称不予支持。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五

河南省洛阳市中级人民法院民 事 裁 定 书(2017)豫03民终5625号上诉人(原审原告）：屈中平，女，1975年12月29日生，汉族，住河南省偃师市顾县。被上诉人(原审被告）：偃师市顾县春城鞋厂，住所地偃师市顾县镇顾县村。负责人：任少坡，任该厂经理。上诉人屈中平因与被上诉人偃师市顾县春城鞋厂劳动争议纠纷一案，不服偃师市人民法院（2017）豫0381民初551号民事裁定，向本院提起上诉，本院依法……