劳动争议 （2016）晋05民终71号

原审已经查明：“被告邢保龙于2015年6月10日起到原告处从事其安排的装卸工作，双方未签订书面劳动合同，原告于2014年3月31日成立，双方均符合法律法规规定劳动关系的主体资格。被告邢保龙的工作由组长负责管理，其工作内容、工作时间等都接受原告的管理，且其工资由原告按月支付。货物装卸属于原告的经营范围，被告从事的装卸工作属于原告的业务组成部分。原被告的情形符合法律法规关于认定劳动关系成立的规定”，故上诉人邢保龙与被上诉人阳城县德程搬运有限公司之间存在劳动关系。原判认定事实清楚，判决结果欠妥。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款（二）项之规定，判决如下：一、撤销阳城县人民法院（2015）阳民初字第2203号民事判决；二、上诉人邢保龙与被上诉人阳城县德程搬运有限公司之间存在劳动关系。一审诉讼费10元，减半收取5元，二审上诉费10元，共计15元，由被上诉人阳城县德程搬运有限公司负担。本判决为终审判决。（此页无正文）审判长　　杨丽珍审判员　　崔胜利审判员　　程　浩二〇一六年三月一日书记员　　崔重聪 来自：www.

原审已经查明：“被告邢保龙于2015年6月10日起到原告处从事其安排的装卸工作，双方未签订书面劳动合同，原告于2014年3月31日成立，双方均符合法律法规规定劳动关系的主体资格。被告邢保龙的工作由组长负责管理，其工作内容、工作时间等都接受原告的管理，且其工资由原告按月支付。货物装卸属于原告的经营范围，被告从事的装卸工作属于原告的业务组成部分。原被告的情形符合法律法规关于认定劳动关系成立的规定”，故上诉人邢保龙与被上诉人阳城县德程搬运有限公司之间存在劳动关系。原判认定事实清楚，判决结果欠妥。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款（二）项之规定，判决如下：一、撤销阳城县人民法院（201

山西省晋城市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）晋05民终71号上诉人（原审被告）邢保龙，男，1983年8月8日出生，汉族。委托代理人袁秋平，阳城县法律援助中心法律工作者。被上诉人（原审原告）阳城县德程搬运有限公司（以下简称阳城德程公司）。住所地：阳城县凤城镇上孔村。法定代表人程建兵，公司经理。委托代理人延敏军，山西语智律师事务所律师。上诉人邢保龙因劳动争议一案，不服阳城县人民法院（2015……