劳动争议 （2016）鲁03民终1008号

关于于立丽要求渤海活塞公司支付经济赔偿金的争议焦点问题为：双方解除劳动合同的方式系于立丽提出解除申请后渤海活塞公司予以同意的合意解除还是渤海活塞公司单方面违法解除。双方对职工辞职申请书第一页记载内容的真实性无异议，故对该页所记载的内容予以确认。该证据证实，于立丽因身体原因向渤海活塞公司提出辞职申请，渤海活塞公司各级领导予以同意，故双方之间劳动合同的解除，是由劳动者提出申请后单位予以同意的协议解除。对于该种方式的劳动合解除，劳动者主张赔偿金无法律依据，故于立丽要求渤海活塞公司支付赔偿金的请求，不予支持。于立丽主张渤海活塞公司单方违法解除劳动合同。针对于这一主张，于立丽仅提供了解除、终止劳动合同证明书一份证据。该证据虽然真实存在，但该证据仅为证明书，属于单位证言并非渤海活塞公司解除劳动合同的决定书。渤海活塞公司是否单方解除劳动合同还要看该公司是否作出了单方解除劳动合同的决定。通过庭审举证、质证及认证，只确认了双方合意解除劳动合同的行为，并没有发现存在渤海活塞公司单方解除劳动合同的行为，且该证明书中关于用人单位单方面解除劳动合同的文件记载为空白，查找不到相应的单方解除劳动合同的决定，故该证明

关于于立丽要求渤海活塞公司支付经济赔偿金的争议焦点问题为：双方解除劳动合同的方式系于立丽提出解除申请后渤海活塞公司予以同意的合意解除还是渤海活塞公司单方面违法解除。双方对职工辞职申请书第一页记载内容的真实性无异议，故对该页所记载的内容予以确认。该证据证实，于立丽因身体原因向渤海活塞公司提出辞职申请，渤海活塞公司各级领导予以同意，故双方之间劳动合同的解除，是由劳动者提出申请后单位予以同意的协议解除。对于该种方式的劳动合解除，劳动者主张赔偿金无法律依据，故于立丽要求渤海活塞公司支付赔偿金的请求，不予支持。于立丽主张渤海活塞公司单方违法解除劳动合同。针对于这一主张，于立丽仅提供了解除、终止劳动合同证

山东省淄博市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）鲁03民终1008号上诉人（原审原告）：于立丽，无业。委托代理人：边红珍，山东青苑律师事务所律师。委托代理人：王桂国，山东青苑律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：淄博渤海活塞有限责任公司。法定代表人：王云刚，执行董事。委托代理人：闫奔，山东齐英律师事务所律师。上诉人于立丽因与被上诉人淄博渤海活塞有限责任公司（以下简称“渤海活塞公司”）劳动争议……