劳动争议 （2016）湘01民终7458号

清清肠衣公司与游继甫之间劳动关系明确，游继甫在清清肠衣公司工作期间因工受伤，构成工伤，清清肠衣公司没有为游继甫购买工伤保险，应当依法承担责任。一、关于护理费问题。游继甫共计住院16天，按100元/天计算护理费，为1600元。长沙年龄骨科医院出具的《疾病诊断证明书》出院医嘱虽然载明仍继续卧床休息2个半月，但并未载明护理情况，因此，对出院后的护理费，法院不予认定。二、关于停工留薪工资问题。《工伤保险条例》第二十三条第二款规定，“工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇”，结合游继甫受伤时间和评定伤残等级时间，法院认定游继甫停工留薪期为6个月。由于清清肠衣公司没有与游继甫签订书面劳动合同对游继甫的劳动报酬进行约定，且游继甫实际在清清肠衣公司工作时间不满一个月，法院认定以湖南省2014年职工平均工资计算游继甫的工伤待遇，湖南省2014年职工平均工资为4044元，长沙市雨花区劳动人事争议仲裁委员会按按4025元/月计算相关待遇，游继甫没有提出异议，法院予以确认。清清肠衣公司应当支付游继甫停工留薪期工资待遇24150元（4025元/月*6月）。三、关于一次性伤残、工伤医疗

清清肠衣公司与游继甫之间劳动关系明确，游继甫在清清肠衣公司工作期间因工受伤，构成工伤，清清肠衣公司没有为游继甫购买工伤保险，应当依法承担责任。一、关于护理费问题。游继甫共计住院16天，按100元/天计算护理费，为1600元。长沙年龄骨科医院出具的《疾病诊断证明书》出院医嘱虽然载明仍继续卧床休息2个半月，但并未载明护理情况，因此，对出院后的护理费，法院不予认定。二、关于停工留薪工资问题。《工伤保险条例》第二十三条第二款规定，“工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇”，结合游继甫受伤时间和评定伤残等级时间，法院认定游继甫停工留薪期为6个月。由于清清肠衣公司没有与游继甫签

湖南省长沙市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）湘01民终7458号上诉人（原审原告）：长沙市清清肠衣有限公司，住所地长沙市雨花区莲湖村上洲组。法定代表人：王清林，经理。委托代理人：银朝军，湖南海川律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：游继甫，男，1964年11月30日，汉族，住湖南省新化县。委托代理人：刘尧北，湖南平康律师事务所律师。上诉人长沙市清清肠衣有限公司（以下简称清清肠衣公司）因与……