劳动争议 （2021）京02民终6732号

鉴于图斯凯公司和马永真均认可2020年1月1日至2020年1月19日欠付工资5790.11元，图斯凯公司在庭审中已明确表示同意支付上述工资，法院对此不持异议并予以确认。关于未签劳动合同二倍工资一节，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。本案中，图斯凯公司作为劳动关系中负有管理责任的用人单位，对员工劳动合同的签订和保管理应负有谨慎注意的义务。现图斯凯公司所提交的录像光盘，无现场声音，显示的画面不能清晰反映双方交接文件的名称及内容，故图斯凯公司提交的证据不足以证明马永真在办理离职手续时故意隐藏劳动合同和入职登记材料，马永真亦对此予以否认，故对图斯凯公司的相关诉求，法院难以支持。经核算，仲裁机关认定的未签订劳动合同二倍工资差额高于法定标准，法院予以调整。图斯凯公司应支付马永真2019年12月13日至2020年1月19日未签订劳动合同二倍工资差额11954.02元。关于违法解除劳动关系赔偿金一节，因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任。图斯凯公司提交

鉴于图斯凯公司和马永真均认可2020年1月1日至2020年1月19日欠付工资5790.11元，图斯凯公司在庭审中已明确表示同意支付上述工资，法院对此不持异议并予以确认。关于未签劳动合同二倍工资一节，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。本案中，图斯凯公司作为劳动关系中负有管理责任的用人单位，对员工劳动合同的签订和保管理应负有谨慎注意的义务。现图斯凯公司所提交的录像光盘，无现场声音，显示的画面不能清晰反映双方交接文件的名称及内容，故图斯凯公司提交的证据不足以证明马永真在办理离职手续时故意隐藏劳动合同和入职登记材料，马永真亦对此予以否认

北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2021）京02民终6732号上诉人（原审原告）：北京图斯凯口腔门诊部有限公司，住所地北京市丰台区丰管路9号院3号楼1层101-1。法定代表人：吕红丽，主任。委托诉讼代理人：韩东，北京知润律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：马永真，女，1986年9月4日出生，汉族，住北京市丰台区。上诉人北京图斯凯口腔门诊部有限公司（以下简称图斯凯公司）因与被上诉人马永真……