劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障) (2019)辽06行终145号

案号
(2019)辽06行终145号
法院
辽宁省丹东市中级人民法院
案由
劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)
年份
2019
地域
辽宁省丹东市
裁判日期
2019-11-26

裁判要旨

根据《中华人民共和国社会保险法》第七条第二款“县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的社会保险管理工作,县级以上地方人民政府其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作”的规定,被告具有退休审批的行政职权。本案中,原告以自己在制革工岗位上工作已满八年要求提前退休,但因原告的职工档案缺失,无法提供完整的材料证明其从事特殊工种工作已满八年,且对于原告主张档案记载为工人系记载错误,亦未提供相关证据加以证明,故原告的诉讼请求理由不成立,本院不予支持。综上,依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定,判决:驳回原告于波的诉讼请求。案件受理费五十元由原告承担。 上诉人于波上诉称,一、一审法院认定事实错误。一审法院依据被上诉人在庭审中提供的上诉人的档案记载,认定只有工种记载为“制革”或“制革工人”才算是从事有毒有害工种,该事实认定显系不当。上诉人所工作的企业共有三个车间,且均是有毒有害车间,该厂工人只分为车间工人(特殊工种)和非车间工人(非特殊工种)。上诉人自1980年入厂就一直在车间工作,工作时间长达13年,按照国家相关政策,理应享受55岁退休待遇。二、丹东制革厂的职工原

摘要

根据《中华人民共和国社会保险法》第七条第二款“县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的社会保险管理工作,县级以上地方人民政府其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作”的规定,被告具有退休审批的行政职权。本案中,原告以自己在制革工岗位上工作已满八年要求提前退休,但因原告的职工档案缺失,无法提供完整的材料证明其从事特殊工种工作已满八年,且对于原告主张档案记载为工人系记载错误,亦未提供相关证据加以证明,故原告的诉讼请求理由不成立,本院不予支持。综上,依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定,判决:驳回原告于波的诉讼请求。案件受理费五十元由原告承担。 上诉人于波上诉称,

正文(节选)

辽宁省丹东市中级人民法院 行 政 判 决 书 (2019)辽06行终145号 上诉人(原审原告):于波,男,1963年3月7日出生,汉族,无职业,住丹东市振兴区。 委托代理人:王敏,系丹东市振兴区纤维法律服务所法律工作者。 被上诉人(原审被告):丹东市人力资源和社会保障局,住所地:辽宁省丹东市振兴区。 负责人:卢学坤,系该局局长。 委托代理人:沈琳薇,系辽宁圣权律师事务所律师。 委托代理人:吕慧,……