劳动争议 （2015）沈中民五终字第784号

关于李鑫要求沈阳法雷奥车灯有限公司支付2012年奖金的问题。劳动法第四十七条规定：“用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。”年终奖金是企业根据经济效益给予员工的年终奖励，属于企业自主管理的范畴，企业可以根据自身业绩以及对职工的完成工作的年度考核来确定是否发放以及如何发放。本案中，沈阳法雷奥车灯有限公司在给李鑫的录用通知书上已经明确约定李鑫有资格享有最高不超过20%年薪的年终奖，因此李鑫并非必然获得年终奖以及并非必然获得年薪的20%作为年终奖金。另外根据李鑫提供的与张振南的录音资料中也可知，沈阳法雷奥车灯有限公司对李鑫在2012年以及2013年的年终奖分两次进行发放，发放的标准主要依据员工的工作指标完成情况。因此沈阳法雷奥车灯有限公司根据李鑫在2012年工作完成情况已经于2014年3月份为其发放了2012年上半年的奖金16，250元，而李鑫在2012年下半年的工作认为并未完成，因此沈阳法雷奥车灯有限公司并未支付李鑫2012年下半年的奖金。2013年12月份和2014年3月份沈阳法雷奥车灯有限公司根据李鑫在2013年度工作完成情况分别为发放

关于李鑫要求沈阳法雷奥车灯有限公司支付2012年奖金的问题。劳动法第四十七条规定：“用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。”年终奖金是企业根据经济效益给予员工的年终奖励，属于企业自主管理的范畴，企业可以根据自身业绩以及对职工的完成工作的年度考核来确定是否发放以及如何发放。本案中，沈阳法雷奥车灯有限公司在给李鑫的录用通知书上已经明确约定李鑫有资格享有最高不超过20%年薪的年终奖，因此李鑫并非必然获得年终奖以及并非必然获得年薪的20%作为年终奖金。另外根据李鑫提供的与张振南的录音资料中也可知，沈阳法雷奥车灯有限公司对李鑫在2012年以及2013年的

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）沈中民五终字第784号上诉人（原审原告）：李鑫，男，1971年11月20日出生，汉族，住址辽宁省抚顺市。委托代理人：石家麒，北京大成（沈阳）律师事务所律师。委托代理人：赵如，北京大成（沈阳）律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：沈阳法雷奥车灯有限公司，住所地辽宁省沈阳市。法定代表人：爱德华.马瑞.伊莱尔，该公司经理。委托代理人：刘轶、王凡，该公……