确认劳动关系纠纷 （2016）冀03民终2986号

上诉人提交的证据与本案无关联性，故不予认定。二审审理查明的事实与一审审理查明的事实基本相同。本院认为，上诉人和被上诉人符合法律、法规规定的主体资格，被上诉人提供的劳动亦系上诉人公司的业务组成部分，且在被上诉人受伤前，上诉人按月向其支付工资，参照原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条、第四条的规定，上诉人和被上诉人之间存在劳动关系。上诉人虽主张被上诉人系唐山市隆泰环保科技有限公司雇佣，且与该公司存在劳动关系，但并未没有提交有效证据予以证明，故本院对其该项主张不予采信。一审法院判决上诉人和被上诉人之间存在劳动关系并无不当。综上所述，秦皇岛玖隆环保科技有限公司的上诉请求理据不足，不予支持，故一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百七十条第一款第（一）项及一百七十五条之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人秦皇岛玖隆环保科技有限公司负担。本判决为终审判决。审　判　长　　鲍成新代理审判员　　桑华民代理审判员　　赵　宏二〇一六年十一月十日代书　记员　　韩佳颖 来源：百度“马 克 数据网”

上诉人提交的证据与本案无关联性，故不予认定。二审审理查明的事实与一审审理查明的事实基本相同。本院认为，上诉人和被上诉人符合法律、法规规定的主体资格，被上诉人提供的劳动亦系上诉人公司的业务组成部分，且在被上诉人受伤前，上诉人按月向其支付工资，参照原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条、第四条的规定，上诉人和被上诉人之间存在劳动关系。上诉人虽主张被上诉人系唐山市隆泰环保科技有限公司雇佣，且与该公司存在劳动关系，但并未没有提交有效证据予以证明，故本院对其该项主张不予采信。一审法院判决上诉人和被上诉人之间存在劳动关系并无不当。综上所述，秦皇岛玖隆环保科技有限公司的上诉请求理据不足，

河北省秦皇岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）冀03民终2986号上诉人（原审原告）：秦皇岛玖隆环保科技有限公司。住所地：秦皇岛经济技术开发区洋河道1号16号楼南F区*层。组织机构代码证代码：05268298X。法定代表人：蔡勤涛，该公司经理。委托诉讼代理人：姜文辉，河北法润律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：金亮，男，1982年8月13日出生，汉族，农民，现住河北省秦皇岛市抚宁区。委……