劳动争议 （2016）冀10民终1661号

原告以个人原因为由向被告投资公司提出辞职，不符合支付解除劳动合同经济补偿金的情形，而且并未存在原告所称被告未为其交纳保险费的事实，故原告要求二被告支付经济补偿金的请求并无事实依据和法律依据，本院对其主张不予支持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定判决：驳回原告张立辉的诉讼请求。案件受理费减半收取为5元，由原告张立辉承担，此款于本判决生效之日起七日内交纳。上诉人张立辉不服原审判决，向本院提起上诉，称原审判决认定事实不清，适用法律错误，请求依法撤销原审判决，判令被上诉人为上诉人补齐双方劳动关系存续期间的各项社会保险并支付经济补偿金128898元。理由是：1、上诉人于2000年3月份入职廊坊新奥燃气有限工作，后因企业内部间人事调动，于2011年8月份到新奥（中国）燃气投资有限公司廊坊分公司工作，上诉人在职期间各项社会保险和住房公积金均由廊坊新奥燃气有限公司负责缴纳。但二被上诉人未按法定标准缴纳社保保险和住房公积金等。依《劳动合同法》相关规定，被上诉人应为上诉人补齐各项社会保险，并向上诉人支付经济补偿金；2、被上诉人应为上诉

原告以个人原因为由向被告投资公司提出辞职，不符合支付解除劳动合同经济补偿金的情形，而且并未存在原告所称被告未为其交纳保险费的事实，故原告要求二被告支付经济补偿金的请求并无事实依据和法律依据，本院对其主张不予支持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定判决：驳回原告张立辉的诉讼请求。案件受理费减半收取为5元，由原告张立辉承担，此款于本判决生效之日起七日内交纳。上诉人张立辉不服原审判决，向本院提起上诉，称原审判决认定事实不清，适用法律错误，请求依法撤销原审判决，判令被上诉人为上诉人补齐双方劳动关系存续期间的各项社会保险并支付经济补偿

河北省廊坊市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）冀10民终1661号上诉人（原审原告）张立辉。被上诉人（原审被告）新奥（中国）燃气投资有限公司廊坊分公司，住所地廊坊经济技术开发区华祥路东、鸿润道北廊坊新奥燃气有限公司院内。负责人韩继深，该公司总经理。委托代理人李维，该公司职员。被上诉人（原审被告）廊坊新奥燃气有限公司，住所地廊坊市广阳区金光道2号。法定代表人杨宇，该公司董事长。委托代理人李建……