劳动争议 （2019）辽0102民初15060号之一
裁判要旨
关于原告要求被告李化伟继续履行竞业限制义务及支付竞业限制违约金。 用人单位不应通过竞业限制来限制劳动者的自主就业与生存发展权。 被告李化伟作为原告单位的教师，其在工作中掌握和积累的知识、经验和技能，构成其人格的组成部分，其离职后有自主利用的自由。 原告未举证证明其生产经营过程中存在商业秘密和知识产权的具体事项，原告亦未举证证明被告李化伟掌握商业秘密和知识产权的具体事项，也未举证证明被告李化伟泄露原告商业秘密和知识产权的具体事项，且原告给付被告李化伟竞业限制经济补偿金明显过低，故原告的该二项诉讼请求无事实和法律依据，本院不予支持。 关于原告要求被告返还竞业限制经济补偿金8875元。 被告李化伟同意将原告已支付8875元竞业限制经济补偿金返还原告，故被告李化伟应将原告支付的竞业限制经济补偿金8875元返还原告。 原告就该项请求被告洪杉学校承担连带责任，无法律依据，故本院不予支持。 关于原告要求被告李化伟赔偿经济损失。 原告行于思学校作为用人单位，应承担相应的商业风险，原告行于思学校不能将其损失认定为系因被告李化伟离职造成的，故原告的该项诉讼请求，本院不予支持。 关于原告主张的律师费、
摘要
沈阳市和平区行于思教育培训学校与李化伟、沈阳市和平区洪杉教育培训学校劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
辽宁省沈阳市和平区人民法院 民 事 判 决 书 （2019）辽0102民初15060号之一 原告：沈阳市和平区行于思教育培训学校，住所地沈阳市和平区南五马路140号1门2层。 法定代表人：王宁。 委托诉讼代理人：张颖，系北京市炜衡沈阳律师事务所律师。 委托诉讼代理人：戴锡镇，系北京市炜衡沈阳律师事务所律师。 被告：李化伟，男，1994年11月30日出生，汉族，住内蒙古赤峰市。 委托诉讼代……