劳动争议 （2015）郑民二终字第469号

王西州向该院提交的其本人的职工基本养老保险个人账户单上已明确显示办理单位为众诚商贸公司，结合王西州提交的其他证据已形成了完整的证据链证明王西州、众诚商贸公司之间存在劳动关系，众诚商贸公司也未提交有效的证据证明王西州是河南颂春实业开发有限公司职工，并且众诚商贸公司提交的缴纳社会保险上的票据显示的缴款单位为众诚商贸公司，故对众诚商贸公司辩称王西州是河南颂春实业开发有限公司职工，王西州、众诚商贸公司双方不存在劳动关系的主张该院不予支持，王西州、众诚商贸公司从2009年2月起存在劳动关系；王西州、众诚商贸公司双方均认可众诚商贸公司于2010年10月停产，众诚商贸公司于2011年2月禁止公司职工进厂，众诚商贸公司违反法律、行政法规的规定单方面终止劳动合同，应属违法终止劳动合同，现众诚商贸公司停产近4年，王西州、众诚商贸公司之间的劳动合同已经不能继续履行，王西州也明确不要求众诚商贸公司继续履行劳动合同，众诚商贸公司于2011年2月违法终止王西州、众诚商贸公司之间的劳动合同，众诚商贸公司应当依照经济补偿标准的二倍向王西州支付赔偿金，王西州2009年2月至2011年2月在众诚商贸公司处工作，工作2年，

王西州向该院提交的其本人的职工基本养老保险个人账户单上已明确显示办理单位为众诚商贸公司，结合王西州提交的其他证据已形成了完整的证据链证明王西州、众诚商贸公司之间存在劳动关系，众诚商贸公司也未提交有效的证据证明王西州是河南颂春实业开发有限公司职工，并且众诚商贸公司提交的缴纳社会保险上的票据显示的缴款单位为众诚商贸公司，故对众诚商贸公司辩称王西州是河南颂春实业开发有限公司职工，王西州、众诚商贸公司双方不存在劳动关系的主张该院不予支持，王西州、众诚商贸公司从2009年2月起存在劳动关系；王西州、众诚商贸公司双方均认可众诚商贸公司于2010年10月停产，众诚商贸公司于2011年2月禁止公司职工进厂，众

河南省郑州市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）郑民二终字第469号上诉人（原审被告）登封市众诚商贸有限公司。法定代表人万正，该公司执行董事。被上诉人（原审原告）王西州，男，1968年4月21日生，汉族。上诉人登封市众诚商贸有限公司（以下简称众诚商贸公司）与被上诉人王西州劳动争议纠纷一案，王西州于2014年7月30日向河南省登封市人民法院提起诉讼，请求：1、依法判决众诚商贸公司一次性支付王西……