劳动争议 （2014）深中法劳终字第4874号

双方争议焦点为原审第六、七、八、十五项。对于其他双方没有争议的事项，本院予以确认。关于双方争议的原审第六项加班时间、第七项实际发放加班工资情况及第八项应当发放的加班工资差额，由于双方对于江靖2012年7月2日至2014年2月28日期间的加班时间无异议，而双方劳动合同约定的工资待遇为：工资结构为标准工资（政府规定的同期最低工资标准）＋加班工资（以标准工资为基数计算），故原审按照上述确定的加班时间和加班工资计算基数核算江靖的加班工资为53，443.84元，处理妥当，计算正确，本院予以确认。由于双方一致确认从2012年7月至2014年2月期间已经发放加班费人民币29，885元，故宝安区保安公司应当发放的加班工资差额为人民币23，558.84（53，443.84-29，885）元。宝安区保安公司无需支付此款项的上诉请求，理由不成立，本院不予支持。关于双方争议的原审第十五项律师费，由于江靖已经实际支付律师费人民币3，000元，根据《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》的相关规定，原审按胜诉比例酌情宝安区保安公司支付律师代理费人民币2，400元，处理妥当，本院予以确认。宝安区保安公司无需支付此款项的

双方争议焦点为原审第六、七、八、十五项。对于其他双方没有争议的事项，本院予以确认。关于双方争议的原审第六项加班时间、第七项实际发放加班工资情况及第八项应当发放的加班工资差额，由于双方对于江靖2012年7月2日至2014年2月28日期间的加班时间无异议，而双方劳动合同约定的工资待遇为：工资结构为标准工资（政府规定的同期最低工资标准）＋加班工资（以标准工资为基数计算），故原审按照上述确定的加班时间和加班工资计算基数核算江靖的加班工资为53，443.84元，处理妥当，计算正确，本院予以确认。由于双方一致确认从2012年7月至2014年2月期间已经发放加班费人民币29，885元，故宝安区保安公司应当发

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）深中法劳终字第4874号上诉人（原审原告）深圳市宝安区保安服务公司。法定代表人段满乃，总经理。委托代理人陈凯，系该公司法务。被上诉人（原审被告）江靖。委托代理人冯正东，广东深鹏律师事务所律师。上诉人深圳市宝安区保安服务公司（以下简称宝安区保安公司）因与被上诉人江靖劳动争议纠纷一案，上诉人不服广东省深圳市宝安区人民法院（2014）深宝法劳初字第1……