劳动争议 (2021)赣07民终1353号

案号
(2021)赣07民终1353号
法院
江西省赣州市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2021
地域
江西省赣州市
裁判日期
2021-04-27

裁判要旨

“新型农村社会养老保险”并没有纳入社会统筹的范围,不是真正意义上的“基本养老保险”,从而认定原告与兴国县城市环境卫生管理所之间的关系属于劳动关系,并改判兴国县城市环境卫生管理所支付原告经济补偿金12,835.83元。一审法院认为,根据诉辩双方的意见,本案的争议焦点在于:一、劳动合同法第四十四条及劳动争议司法解释(三)第七条规定的享受“养老保险待遇”是否包括“新型农村养老保险”?二、原、被告之间究竟是劳务关系还是劳动关系?三、原告要求被告支付拖欠工资、经济补偿金、高温补贴、住房公积金、节假日加班费应否支持?关于第一个争议焦点。赣州市中级人民法院在原告张娇子与兴国县城市环境卫生管理所劳动争议一案中已经明确“新型农村社会养老保险”没有纳入社会统筹的范围,不是真正意义上的“基本养老保险”,其每月领取的保险金也不具备基本养老的功能,原告张娇子不属于已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员;关于第二个争议焦点。赣州市中级人民法院在原告张娇子与兴国县城市环境卫生管理所劳动争议一案中基于上述理由认定原告张娇子与兴国县城市环境卫生管理所之间仍然属于事实上的劳动关系。本案中,原、被告二次签订《劳务合同》

摘要

“新型农村社会养老保险”并没有纳入社会统筹的范围,不是真正意义上的“基本养老保险”,从而认定原告与兴国县城市环境卫生管理所之间的关系属于劳动关系,并改判兴国县城市环境卫生管理所支付原告经济补偿金12,835.83元。一审法院认为,根据诉辩双方的意见,本案的争议焦点在于:一、劳动合同法第四十四条及劳动争议司法解释(三)第七条规定的享受“养老保险待遇”是否包括“新型农村养老保险”?二、原、被告之间究竟是劳务关系还是劳动关系?三、原告要求被告支付拖欠工资、经济补偿金、高温补贴、住房公积金、节假日加班费应否支持?关于第一个争议焦点。赣州市中级人民法院在原告张娇子与兴国县城市环境卫生管理所劳动争议一案中

正文(节选)

江西省赣州市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)赣07民终1353号上诉人(原审原告):张娇子,女,1953年2月13日生,汉族,住江西省瑞金市。委托诉讼代理人:张锦,江西伦诚律师事务所律师。上诉人(原审被告):江西省国净环境科技有限公司,住所地:江西省兴国县工业园新区5号厂房(三、四层整层)。法定代表人:谢文锋,该公司总经理。委托诉讼代理人:吴佑官,江西国兴律师事务所律师。委托诉讼代理人:……