劳动争议 （2015）济中民三终字第203号

王生敏从2011年2月到济源市宇丰养殖有限公司从事养猪工作，接受济源市宇丰养殖有限公司的管理，一直工作至2014年9月3日受伤，工资按月发放，济源市宇丰养殖有限公司在庭审中也认可王生敏的工资是每月1500元，因此，济源市宇丰养殖有限公司、王生敏之间符合劳动关系的基本特征，属于劳动关系。济源市宇丰养殖有限公司称其与王生敏之间系劳务关系，并无证据证明，故对其诉称理由原审不予采信。参照《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条之规定，判决：济源市宇丰养殖有限公司与王生敏之间存在劳动关系。案件受理费10元，由济源市宇丰养殖有限公司负担。济源市宇丰养殖有限公司上诉称：一审认定其与王生敏之间存在劳动关系错误。王生敏年近60，经人介绍到其单位临时养猪，劳务报酬按天计算，干一天活得50元，不干活不得报酬，因此，双方之间形成临时劳务关系。一审认定双方之间存在劳动关系与事实不符，且王生敏的伤害系个人原因造成。综上，请求二审撤销一审判决，依法改判其与王生敏之间不存在劳动关系。王生敏辩称：其从2011年2月到济源市宇丰养殖有限公司从事养猪工作，接受公司管理，工资按月发放，并不是按天得工资，因此，其与济源市宇丰养

王生敏从2011年2月到济源市宇丰养殖有限公司从事养猪工作，接受济源市宇丰养殖有限公司的管理，一直工作至2014年9月3日受伤，工资按月发放，济源市宇丰养殖有限公司在庭审中也认可王生敏的工资是每月1500元，因此，济源市宇丰养殖有限公司、王生敏之间符合劳动关系的基本特征，属于劳动关系。济源市宇丰养殖有限公司称其与王生敏之间系劳务关系，并无证据证明，故对其诉称理由原审不予采信。参照《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条之规定，判决：济源市宇丰养殖有限公司与王生敏之间存在劳动关系。案件受理费10元，由济源市宇丰养殖有限公司负担。济源市宇丰养殖有限公司上诉称：一审认定其与王生敏之间存在劳动关系错误

河南省济源中级人民法院民 事 判 决 书（2015）济中民三终字第203号上诉人（原审原告）济源市宇丰养殖有限公司。法定代表人张海棠，该公司经理。委托代理人杨志军，河南涛声律师事务所律师。被上诉人（原审被告）王生敏。委托代理人王战入，系王生敏儿子。上诉人济源市宇丰养殖有限公司与被上诉人王生敏劳动争议一案，济源市宇丰养殖有限公司于2015年2月6日向济源市人民法院提起诉讼，请求判令其与王生敏之间不存……