劳动争议 （2017）鄂09民终682号

关于三江出租车分公司、梅生波之间是否存在劳动关系的问题。本案中，三江出租车分公司与梅生波签订的《孝感城区出租汽车客运承包经营合同书》，采取的是“公司所有、公司经营、单车承包”的模式。国务院办公厅《关于进一步规范出租车行业管理有关问题的通知》（国办发[2004]81号）规定：各地要采取有效措施，依法理顺出租车企业与司机的劳动关系，切实保障出租车司机的合法权益；孝感市职能部门下发的《市交运局、市物价局、市财政局、市人社局、市地税局的通知》(孝交通文[2010]33号)亦明确要求企业应当与承包驾驶员签订书面劳动合同并缴纳社会保险，可见出租车公司与承包驾驶员之间存在管理与被管理的关系，因此，梅生波在承包期间与三江出租车分公司存在劳动关系。基于三江出租车分公司、梅生波的劳动关系，三江出租车分公司未与梅生波签订书面劳动合同，依法应自用工之日（2010年9月20日）起满一个月的次日至满一年的前一日向梅生波每月支付两倍工资，由于梅生波未提供该期间的工资数额，一审法院参照所在年度交通运输行业在岗职工平均工资计算。为职工办理社会保险手续是用人单位的法定义务，鉴于出租汽车承包驾驶员只上交承包费，营运收入结余

关于三江出租车分公司、梅生波之间是否存在劳动关系的问题。本案中，三江出租车分公司与梅生波签订的《孝感城区出租汽车客运承包经营合同书》，采取的是“公司所有、公司经营、单车承包”的模式。国务院办公厅《关于进一步规范出租车行业管理有关问题的通知》（国办发[2004]81号）规定：各地要采取有效措施，依法理顺出租车企业与司机的劳动关系，切实保障出租车司机的合法权益；孝感市职能部门下发的《市交运局、市物价局、市财政局、市人社局、市地税局的通知》(孝交通文[2010]33号)亦明确要求企业应当与承包驾驶员签订书面劳动合同并缴纳社会保险，可见出租车公司与承包驾驶员之间存在管理与被管理的关系，因此，梅生波在承

湖北省孝感市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鄂09民终682号上诉人(原审原告)：孝感三江航天实业有限责任公司航天出租车分公司。住所地：湖北省孝感市北京路**号。负责人：李恩强，该公司总经理。委托诉讼代理人：彭建，湖北峰鼎律师事务所律师。代理权限为特别授权:全权代为承认、变更或放弃诉讼请求，上诉、调解、代收法律文书。上诉人（原审被告）：梅生波，男，1980年1月7日出生，汉族，住湖北省孝……