劳动争议 （2017）川01民终583号
裁判要旨
《最高人民法院关于适用的解释》第一百一十四条规定“国家机关或者其他依法具有社会管理职能的组织，在其职权范围内制作的文书所记载的事项推定为事实，但有相反证据足以推翻的除外”。该案中，虽成都市人力资源和社会保障局出具的认定工伤决定书、成都市劳动能力鉴定委员会出具的劳动能力鉴定（确认）结论书中均载明孙国珍的用人单位为成都人力资源公司，但根据前锦公司、前锦深圳分公司提供的劳动合同书、工资单等证据证实，孙国珍的实际用人单位为前锦深圳分公司，且前锦公司、成都人力资源公司对前锦公司、前锦深圳分公司委托成都人力资源公司代为缴纳社会保险及代为申请工伤的事实均予以认可。孙国珍亦对与前锦深圳分公司建立了劳动关系不持异议。此外，孙国珍虽主张与成都人力资源公司建立了劳动关系，但依照《最高人民法院关于适用的解释》第九十条“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果”及第九十一条“主张法律关系存在的当事人，应当对产生该法律关系的基本事实承担举
摘要
《最高人民法院关于适用的解释》第一百一十四条规定“国家机关或者其他依法具有社会管理职能的组织，在其职权范围内制作的文书所记载的事项推定为事实，但有相反证据足以推翻的除外”。该案中，虽成都市人力资源和社会保障局出具的认定工伤决定书、成都市劳动能力鉴定委员会出具的劳动能力鉴定（确认）结论书中均载明孙国珍的用人单位为成都人力资源公司，但根据前锦公司、前锦深圳分公司提供的劳动合同书、工资单等证据证实，孙国珍的实际用人单位为前锦深圳分公司，且前锦公司、成都人力资源公司对前锦公司、前锦深圳分公司委托成都人力资源公司代为缴纳社会保险及代为申请工伤的事实均予以认可。孙国珍亦对与前锦深圳分公司建立了劳动关系不持
正文（节选）
四川省成都市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)川01民终583号上诉人（原审被告）：孙国珍，女，汉族，1964年12月1日出生，住四川省郫县。委托诉讼代理人：刘洋蔚，四川智典(成都)律师事务所律师。委托诉讼代理人：罗继东，男，汉族，1966年2月26日出生，系孙国珍配偶，住四川省郫县。被上诉人（原审被告）：中粮食品营销有限公司。住所地：北京市朝阳区朝阳门南大街*号中粮福临门大厦******……