劳动争议 （2019）辽06民终2059号

《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的…”依据上述法律规定，原告的损伤应认定为工伤。该院已依法委托劳动能力鉴定部门对原告的工伤等级进行了认定，故原告因工作遭受事故伤害依法应享受相关工伤保险待遇。被告应为原告参加工伤保险而未参加，故原告相关的工伤保险待遇均应由被告负担。原告主张自2019年1月7日解除与被告间的劳动关系符合法律规定，本院予以照准。原告构成拾级伤残，原告的一次性伤残补助金为40833.31元（5833.33元×7个月）；原告的一次性工伤医疗补助金为25438元（3634元×7个月）；原告的一次性伤残就业补助金为46666.64元(5833.33元×8个月)。《工伤保险条例》第三十条规定：“治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标

《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的…”依据上述法律规定，原告的损伤应认定为工伤。该院已依法委托劳动能力鉴定部门对原告的工伤等级进行了认定，故原告因工作遭受事故伤害依法应享受相关工伤保险待遇。被告应为原告参加工伤保险而未参加，故原告相关的工伤保险待遇均应由被告负担。原告主张自2019年1月7日解除与被告间的劳动关系符合法律规定，本院予以照准。原告构成拾级伤残，原告的一次性伤残补助金为40833.31元（5833.33元×7个月）；原告的一次性工伤医疗补助金为25438元（3634元

辽宁省丹东市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）辽06民终2059号 上诉人（原审被告）：东港市晓航船用推进器制造有限公司，住所地东港市。 法定代表人：张晓航，该公司经理。 委托诉讼代理人：杨世彬，东港市新兴法律服务所法律工作者。 被上诉人（原审原告）：王华彬，男，1991年7月21日出生，汉族，户籍地东港市，现住东港市。 委托诉讼代理人：牛志，辽宁鑫磊律师事务所律师。 上诉人东港市晓航……