行政复议 （2019）内行申657号
裁判要旨
《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：……（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；……”，人力资源和社会保障部《关于执行若干问题的意见（二）》规定：“六、职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线，视为上下班途中。” 本案中，根据原审判决查明的事实，杨相顺与同事一同驾车前往距离单位40余公里以外的巴彦高勒镇就餐，其外出路线不属于日常上下班的合理路线,不符合上述规定，亦不能认定属于日常工作生活所必需的活动。 被申请人兴安盟人社局做出的《不予认定工伤决定》及兴安盟行署做出的复议决定并无不当，原审判决认定事实清楚、适用法律正确。 再审申请人杨长安的再审申请不符合《中华人民共和国行政诉讼法》第九十一条规定的情形。 依照《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国行政诉讼法〉的解释》第一百一十六条第二款的规定，裁定如下：驳回再审申请人杨长安的再审申请。 审判长 杨文辉审判员 侯晓静审判员 李 庆二〇一九年十一月一日书记员 张梦宇 来自：www.macrodatas.cn
摘要
杨长安与内蒙古自治区兴安盟人力资源和社会保障局、内蒙古自治区兴安盟行政公署行政复议再审审查与审判监督行政裁定书
正文（节选）
内蒙古自治区高级人民法院行 政 裁 定 书（2019）内行申657号再审申请人（一审原告、二审上诉人）杨长安，男，1957年7月17日出生，汉族，住内蒙古自治区。 委托代理人张士谦，河北厚正律师事务所律师。 委托代理人杨相歧，男，1982年11月14日出生，蒙古族，住山西省临汾市，系杨长安之子。 被申请人（一审被告、二审被上诉人）内蒙古自治区兴安盟人力资源和社会保障局。 法定代表人王文玺，局长。 ……