劳动争议 （2016）晋02民终1351号

原判认定上诉人陈付江在2014年重新鉴定后即与被上诉人大同市姜家湾煤矿发生争议，而上诉人于2016年1月提起仲裁申请，故认定上诉人已超过申请仲裁时效。查现有证据，大同市劳动能力鉴定委员会为上诉人重新鉴定为三级伤残的鉴定书出具时间为2014年11月13日，但送达时间不详，因此以鉴定书的出具日期作为双方间发生争议的时间缺乏证据支持；此外，根据被上诉人出具的证明，其认可被上诉人为三级伤残，并依此标准为被上诉人发放了伤残津贴，由此说明被上诉人对上诉人三级伤残的事实是认可的，至少能够证明上诉人就重新鉴定结论向被上诉人主张过权利，而主张的时间至迟也应当在上诉人收到鉴定书之后，此等情形符合《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第二十七条第二款规定的仲裁时效中断的情形，应从中断时重新起算。故此，原判确定的上诉人申请仲裁时效起算时间证据不足，因该事实直接影响到上诉人实体权利的实现与否，故原判认定基本事实不清，应予发回重审。在重审时应在查明事实、正确适用法律的基础上依法作出裁判。同时应根据本案的实际情况加强调解工作。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第三项之规定，裁定如下：一、撤销山西省大同

原判认定上诉人陈付江在2014年重新鉴定后即与被上诉人大同市姜家湾煤矿发生争议，而上诉人于2016年1月提起仲裁申请，故认定上诉人已超过申请仲裁时效。查现有证据，大同市劳动能力鉴定委员会为上诉人重新鉴定为三级伤残的鉴定书出具时间为2014年11月13日，但送达时间不详，因此以鉴定书的出具日期作为双方间发生争议的时间缺乏证据支持；此外，根据被上诉人出具的证明，其认可被上诉人为三级伤残，并依此标准为被上诉人发放了伤残津贴，由此说明被上诉人对上诉人三级伤残的事实是认可的，至少能够证明上诉人就重新鉴定结论向被上诉人主张过权利，而主张的时间至迟也应当在上诉人收到鉴定书之后，此等情形符合《中华人民共和国劳

山西省大同市中级人民法院民 事 裁 定 书（2016）晋02民终1351号上诉人（原审原告）：陈付江（又名陈付文）。法定代理人暨委托诉讼代理人：陈瑞云（陈付江女儿）。被上诉人（原审被告）：大同市姜家湾煤矿，住所地大同市南郊区姜家湾村。法定代表人：徐殿军，该矿矿长。委托诉讼代理人：王炜，山西儒风律师事务所律师。上诉人陈付江因与被上诉人大同市姜家湾煤矿劳动争议纠纷一案，不服大同市矿区人民法院（2016……