劳动争议 （2016）内01民终1966号

张小燕应聘于中银城市广场项目售楼部，系中银公司与深蓝公司为了该项目专门招聘的工作人员，深蓝公司及中银公司均有用人单位的主体资格，但均未与张小燕签订劳动合同，亦未明确谁是用人单位，从劳动者的角度，其应聘的地点系中银公司售楼部，工作内容系为中银公司销售房屋，工资也由时任中银公司处项目总经理的王建雄发放，工资来源也是由中银公司支付，《到岗确认书》上有中银公司相关负责人的签字，故张小燕系与中银公司建立了劳动关系。中银公司与深蓝公司虽然签订了合作协议，但不能以该协议的存在推卸其对劳动者应承担的责任，王建雄系中银公司聘用的项目经理，其管理员工及发放工资的行为应视为职务行为。关于张小燕的工资标准，张小燕提交的证据显示其2014年10月的工资为3000元，2014年11月起晋升为销售主管，月工资3500元，深蓝公司与中银公司不认可，但未提交相反证据，故该院对张小燕证据予以采信。张小燕于2014年9月22日入职中银公司处工作，中银公司应当在一个月内与张小燕签订书面劳动合同，中银公司未履行法定义务，应当从2014年10月22日起至2015年8月18日向张小燕支付二倍工资，在此期间中银公司应向张小燕支付工资

张小燕应聘于中银城市广场项目售楼部，系中银公司与深蓝公司为了该项目专门招聘的工作人员，深蓝公司及中银公司均有用人单位的主体资格，但均未与张小燕签订劳动合同，亦未明确谁是用人单位，从劳动者的角度，其应聘的地点系中银公司售楼部，工作内容系为中银公司销售房屋，工资也由时任中银公司处项目总经理的王建雄发放，工资来源也是由中银公司支付，《到岗确认书》上有中银公司相关负责人的签字，故张小燕系与中银公司建立了劳动关系。中银公司与深蓝公司虽然签订了合作协议，但不能以该协议的存在推卸其对劳动者应承担的责任，王建雄系中银公司聘用的项目经理，其管理员工及发放工资的行为应视为职务行为。关于张小燕的工资标准，张小燕提交

呼和浩特市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)内01民终1966号上诉人（一审第三人）内蒙古中银房地产集团股份有限公司。住所地内蒙古自治区呼和浩特市东风路***号（内蒙漆包线厂新办公楼*楼）。法定代表人张建业，该公司总经理。委托代理人杨晓敏，女，该公司法务部职员，现住内蒙古自治区呼和浩特市赛罕区。委托代理人蔡敏丽，女，该公司法务部职员，现住内蒙古自治区呼和浩特市赛罕区。被上诉人（一审被告）张……